Samuel Atiemo

Stürmer - Wa All Stars
3 Sep 2026
Donnerstag
Verarbeitung

Ereignisse

12
  1. Kaderstatus geändert

  2. Das Interesse von Great Olympics hat ihm den Kopf verdreht

    Mittel
    Ursache
    Stand: konkretes Interesse. Der interessierte Verein hat formell angefragt. Es wäre ein lateraler Wechsel. Er jagt gerade nicht dem Prestige hinterher. Das Gerede beginnt ihn abzulenken.
    Ausblick
    Nach einem solchen Moment könnten die Erwartungen steigen.
  3. Streit mit Kamaldeen Gyan über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  4. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  5. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  6. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  7. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $100.1K/y
  8. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $100.1K/y
  9. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  10. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  11. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  12. Frustriert, dass der Verein das Interesse von Inter Allies abgelehnt hat

    Mittel
    Ursache
    Stand: das Angebot wurde abgelehnt. Es wurde nach Ablehnung des Angebots öffentlich. Es wäre ein lateraler Wechsel. Ein Angebot wurde bereits abgelehnt. Das Gerede beginnt ihn abzulenken.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.