Stefan Wood

Delantero - Canterbury United
21 May 2027
Viernes
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Eventos

27
Gravedad
Tono
  1. Ha conseguido lo que quería: Jugar en el primer equipo

    Mente
  2. Se está adaptando bien al vestuario

    Moderado
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Aún está dentro de las primeras semanas tras el fichaje.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  3. El entrenador dejó el club

  4. Ilusionado con la llegada del nuevo entrenador

  5. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente
  6. El entrenador dejó el club

  7. Ilusionado con la llegada del nuevo entrenador

  8. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente
  9. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  10. Ha empezado a querer: Una cesión para jugar

    Mente
  11. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  12. Nunca entró en el equipo durante la cesión

    Leve
    Causa
    5 partidos (0 de titular) · media de 6.55
  13. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  14. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    El plan de desarrollo se ha agotado
    Quién
    Directiva
  15. Repescado antes de tiempo de la cesión por su club

    Decisión
  16. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente
  17. Lo ha dicho en voz alta: Demostrar valía en su club de origen

    Mente
  18. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  19. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  20. Lo ha dicho en voz alta: Que le traten como parte del club

    Mente
  21. Ha empezado a querer: Demostrar valía en su club de origen

    Mente
  22. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  23. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Canterbury United → Southern United
  24. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $62.3K/y
  25. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $62.3K/y
  26. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  27. Puesto en lista de cesión

    Decisión
    Causa
    Excedente en el esquema táctico
    Quién
    Reid Deklan