Luther Lorch

Lateral derecho - Nasarawa United
27 Ago 2028
Domingo
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Eventos

51

  1. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente

  2. Chukwudi Okoro, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Moderado
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje David Ochieng

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  4. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ashraf Zaki

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  5. Forjó una mejor relación con David Ochieng

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  6. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  7. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  8. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  9. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  10. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Samuel Aduragbemi

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  11. Ha llegado a creer: Los dos chocaron

    Mente

  12. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  13. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  14. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  15. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente

  16. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  17. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  18. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  19. Falta de minutos de juego

  20. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  21. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  22. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.

  23. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  24. Ha llegado a creer: Aquí es donde se hizo jugador

    Mente

  25. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  26. Falta de minutos de juego

  27. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  28. Falta de minutos de juego

  29. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  30. Salto al primer equipo

  31. Hizo su debut con el primer equipo

  32. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  33. Falta de minutos de juego

  34. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  35. Falta de minutos de juego

  36. Se siente bien en un país culturalmente cercano

    Leve
    Causa
    El país y la cultura le encajan.; Se ha vinculado un regreso a casa o a un club querido.

  37. Selló el traspaso soñado de su carrera

  38. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  39. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $34.1K/y

  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $34.1K/y

  41. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Nasarawa United

  42. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva

  43. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Free State Stars U18 →

  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $29.7K/y

  45. Ha conseguido lo que quería: Volver a mejorar

    Mente

  46. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente

  47. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente

  48. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $19.9K/y

  49. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  50. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Free State Stars → Free State Stars U18
    Quién
    Tau Khama

  51. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Muy por debajo del nivel medio de la plantilla
    Quién
    Tau Khama