Marco Nelson

Portero - Retirado
22 Jun 2031
Domingo
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Eventos

53

  1. Presiente un cambio de entrenador

  2. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  3. Presiente un cambio de entrenador

  4. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  5. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  6. Presiente un cambio de entrenador

  7. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  8. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  9. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  10. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  11. Cambio de rol en el equipo

  12. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  13. Presiente un cambio de entrenador

  14. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  15. Inquieto por su contrato a punto de expirar

  16. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.

  17. Presiente un cambio de entrenador

  18. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Moderado
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  19. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  20. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  21. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  22. Joe McCowatt, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  23. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  24. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $10.3K/y

  26. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $10.3K/y

  27. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  28. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $9.8K/y

  29. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $9.8K/y

  31. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  32. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  33. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Taraz

  34. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  35. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sioni →

  36. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $19.4K/y

  37. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $19.4K/y

  38. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $18.5K/y

  39. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $18.5K/y

  40. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $17.6K/y

  41. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $17.6K/y

  42. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sioni

  43. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    WaiBOP United →

  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $18.3K/y

  45. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $18.3K/y

  46. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $18.3K/y

  47. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Muy por debajo del nivel medio de la plantilla
    Quién
    Colvey Dane

  48. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $17.4K/y

  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $17.4K/y

  50. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $16.6K/y

  51. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $16.6K/y

  52. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    1y · $15.8K/y

  53. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    1y · $15.8K/y