Emin Garayev

Delantero - Volna Pinsk
11 Dic 2028
Lunes
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Eventos

53

  1. Cambio de rol en el equipo

  2. Presiente un cambio de entrenador

  3. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente

  4. Pide un profesor de idioma

    Serio
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.

  5. Lo ha exigido formalmente: Un futuro asegurado

    Mente

  6. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $27.1K/y

  7. El mercado cerró sin traspaso

  8. Cambio de rol en el equipo

  9. Presiente un cambio de entrenador

  10. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  11. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  12. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $27.1K/y

  13. Presiente un cambio de entrenador

  14. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente

  15. Pidió al club que le buscara un nuevo equipo

    Leve
    Causa
    Dinámicas continuas del vestuario lo motivaron.

  16. Pide un profesor de idioma

    Serio
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.

  17. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  18. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  19. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  20. Marcó su primer gol con el club

    Grave
    Causa
    Un hito que recordará durante mucho tiempo.

  21. Animado por el entrenador tras su contribución decisiva

    Leve
    Causa
    Suyo fue el momento que decidió el partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  22. Marcó un gol decisivo en un partido apretado

  23. La afición lo encumbró tras su contribución decisiva

    Moderado
    Causa
    Suyo fue el momento que decidió el partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  24. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  25. Rechazó el contrato ofrecido

    Serio
    Causa
    Rechazó la oferta del club. El salario estaba por debajo de sus expectativas.

  26. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $27.1K/y

  27. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Negociaciones de renovación estancadas — incluido tras varios rechazos
    Quién
    Malevich Viktar

  28. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $27.1K/y

  29. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  30. Cambio de rol en el equipo

  31. Inquieto por su contrato a punto de expirar

  32. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Anton Balashov

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  33. Pide un profesor de idioma

    Moderado
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.

  34. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  35. Ha llegado a creer: Lejos de casa le cuesta

    Mente

  36. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  37. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  38. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  39. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  40. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Moderado
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  41. Orkhan Sadygov, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  42. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  43. Inquieto por su contrato a punto de expirar

  44. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente

  45. Ha conseguido lo que quería: Volver a mejorar

    Mente

  46. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Volna Pinsk

  47. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva

  48. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Ravan →

  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $32.5K/y

  50. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $32.6K/y

  51. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $32.6K/y

  52. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Khalilzade Rashad

  53. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva