Marc Beck

Extremo derecho - Bayern Munich
16 Feb 2031
Domingo
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Eventos

41

  1. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  2. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  3. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  4. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.

  5. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.

  6. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente

  7. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  8. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  9. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.

  10. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.

  11. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  12. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.

  13. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  14. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.

  15. Pidió al entrenador una conversación privada

    Leve
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  16. Cambio de rol en el equipo

  17. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  18. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  19. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  20. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  21. Ha llegado a creer: El club estuvo a su lado

    Mente

  22. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  23. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  24. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $292.3K/y

  26. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $292.3K/y

  27. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente

  28. Lo ha dejado estar: Romper la sequía

    Mente

  29. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente

  30. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  31. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  32. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $241.1K/y

  33. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $241.1K/y

  34. Lo ha dicho en voz alta: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  35. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente

  36. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $163.8K/y

  37. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $163.8K/y

  38. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  39. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  40. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $135.5K/y

  41. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $135.5K/y