Mislav Vukas

Centrocampista defensivo - Cesena
17 Mar 2036
Lunes
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Eventos

56
  1. Presiente un cambio de entrenador

  2. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Giulio Bruni

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  5. Riccardo Pagano, un mentor sénior, dejó el club

    Moderado
    Causa
    La salida de un mentor sénior aún condiciona sus reacciones. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  6. Vinko Kolaković, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  7. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  8. Ha empezado a querer: Mejores compañeros al lado

    Mente
  9. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  10. Se le ha pasado el plazo que se dio: Mejores compañeros al lado

    Mente
  11. Lideró la defensa en un partido apretado

    Leve
    Causa
    Mantuvo la línea defensiva cuando el partido estaba en el filo.
  12. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  14. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Manuel Canali

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  15. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  16. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  17. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  18. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $650.9K/y
  19. Riccardo Pagano, un mentor sénior, dejó el club

    Moderado
    Causa
    La salida de un mentor sénior aún condiciona sus reacciones. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  20. Vinko Kolaković, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  21. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $650.9K/y
  22. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  23. Vinko Kolaković, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  24. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Giovanni Giunti

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  25. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  26. Lucha por salvar al entrenador

  27. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  28. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  29. Martino Esposito, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Moderado
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  30. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Leonardo Verza

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  31. Franco Balmaceda, un mentor sénior, dejó el club

    Moderado
    Causa
    La salida de un mentor sénior aún condiciona sus reacciones. Una figura sénior estuvo en el centro de cómo se desarrolló.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  32. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  33. Lo ha dicho en voz alta: Mejores compañeros al lado

    Mente
  34. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  35. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  36. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  37. Ha empezado a querer: Mejores compañeros al lado

    Mente
  38. Se le ha pasado el plazo que se dio: Mejores compañeros al lado

    Mente
  39. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente
  40. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  41. Lo ha dicho en voz alta: Mejores compañeros al lado

    Mente
  42. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $419.8K/y
  43. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  44. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $323.2K/y
  45. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $323.2K/y
  46. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $212.8K/y
  47. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $212.8K/y
  48. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $146.2K/y
  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $146.2K/y
  50. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Cesena
  51. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  52. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    NK Osijek U20 →
  53. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    NK Osijek → NK Osijek U20
    Quién
    Bogdan Dino
  54. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Muy por debajo del nivel medio de la plantilla
    Quién
    Bogdan Dino
  55. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $98.7K/y
  56. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $98.7K/y