Sean Yedlin

Mediocampista izquierdo - St. Louis CITY SC U20
26 Feb 2031
Miércoles
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Eventos

43
  1. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  2. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Arturo McConnochie

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  5. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  6. Lo ha dejado estar: Un futuro asegurado

    Mente
  7. Lo ha dicho en voz alta: Volver a mejorar

    Mente
  8. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Dylan Teves

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  9. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Malcolm Fry

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  11. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  12. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  13. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  14. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $32.9K/y
  15. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $32.9K/y
  16. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  17. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  18. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Diego Rocio

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Cristian Cruz

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  20. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  21. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  22. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  23. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  24. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  25. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  26. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  27. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  28. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  29. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $19.6K/y
  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $19.6K/y
  31. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente
  32. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  33. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  34. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  35. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  36. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  37. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  38. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente
  39. Lo ha dicho en voz alta: Volver a mejorar

    Mente
  40. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  41. Ha empezado a querer: Volver a mejorar

    Mente
  42. Lo ha dicho en voz alta: Que le traten como parte del club

    Mente
  43. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente