El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Asentado como titular habitual
Serio
Causa
Varias semanas sólidas le han convertido en titular indiscutible.
Error costoso bajo presión
Moderado
Causa
Su error bajo presión fue castigado de inmediato por el rival.
La hinchada visitante fue hostil
Moderado
Causa
Recibió silbidos sostenidos de la grada visitante.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Preferiría un club con menos presión
Moderado
Causa
La crítica de prensa o aficionados ha sido implacable.
Pidió al entrenador una conversación privada
Serio
Causa
No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Quiere que la directiva refuerce la plantilla
Moderado
Causa
Siente que la plantilla que le rodea no está a la altura de su ambición. (Es claramente ambicioso.; La calidad de la plantilla está por debajo de su nivel.)
Se prefirió a Devis Vásquez — mayor prioridad en el plantel.
Causa
Su estatus en el plantel suele ser de titular: la exclusión escuece.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Se está adaptando bien al vestuario
Moderado
Causa
Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Aún está dentro de las primeras semanas tras el fichaje.
Perspectiva
El periodo de adaptación aún está en curso.
El club le dio un rol de verdad tras la cesión
Quiere que la directiva refuerce la plantilla
Moderado
Causa
Siente que la plantilla que le rodea no está a la altura de su ambición. (Es claramente ambicioso.; La calidad de la plantilla está por debajo de su nivel.)
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
El cedido que regresa compite por su puesto Devis Vásquez
Serio
Causa
El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Elogiado por el técnico
Grave
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Conversación difícil con el entrenador
Moderado
Causa
La conversación trató asuntos generales.
Pidió al entrenador una conversación privada
Moderado
Causa
Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
Perspectiva
Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
Firmó un nuevo contrato
Moderado
Causa
Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Devis Vásquez
Serio
Causa
El fichaje se hizo pensando en un estatus similar en la plantilla. Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Renovación de contrato firmada
Decisión
Movimiento
4y · $870.2K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
Movimiento
4y · $870.2K/y
El nuevo contrato paga muy por debajo del anterior
Grave
Causa
El recorte salarial es duro de aceptar tras lo que ganaba antes.
Parece un nivel por encima de su nuevo entorno
Grave
Causa
La brecha de reputación entre veteranos y noveles es el punto de fricción. La diferencia de reputación se siente en el vestuario.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario
Moderado
Causa
La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
Perspectiva
Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Massimo Pessina
Serio
Causa
El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.