Alexandr Burykin

Milieu offensif (G) - KDV Tomsk
5 Févr 2037
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 7 Transferts Relations Événements 100 Récompenses 2 Matchs Historique

Événements

100

  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  3. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  4. Sent venir un changement d'entraîneur

  5. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  6. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  7. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  8. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  9. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  10. Inquiet de la concurrence d’une recrue Grigory Nikulin

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  12. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  13. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  14. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  15. Resté sur le banc pendant que Yefrem Pokrovsky occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Yefrem Pokrovsky a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  16. Resté sur le banc pendant que Yefrem Pokrovsky occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Yefrem Pokrovsky a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  17. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  18. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  19. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  20. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.0 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  21. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  22. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  23. Resté sur le banc pendant que Yefrem Pokrovsky occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Yefrem Pokrovsky a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  24. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  25. Frustré par un nouveau remplacement précoce

    Modéré
    Cause
    Il a été remplacé alors qu’il jouait bien. (min 73 — note 7.2)
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  26. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  27. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  28. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  29. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.1 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  30. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  31. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  32. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  33. Statut dans l'effectif modifié

  34. A inscrit son premier but pour le club

    Majeur
    Cause
    Un moment marquant qu'il se rappellera longtemps.

  35. Félicité par l'entraîneur après une participation au but

    Modéré
    Cause
    Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  36. Applaudi par les supporters après une prestation remarquée

    Modéré
    Cause
    Sa note a donné au staff une raison claire de renforcer sa confiance. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  37. Le récit médiatique sur lui a changé

    Mineur
    Cause
    Le ton des consultants et de la presse a basculé après les derniers résultats.

  38. Inquiet de la concurrence d’une recrue Donny De Ligt

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  39. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  40. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  41. Inquiet de la concurrence d’une recrue Filip Babic

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  42. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gennady Pokrovsky

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  43. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jakub Lewandowski

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  44. Inquiet de la concurrence d’une recrue Kelechi Olayinka

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  45. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  46. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  47. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  48. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  49. Statut dans l'effectif modifié

  50. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $151.0K/y

  51. Semble être un niveau au-dessus de son nouvel environnement

    Majeur
    Cause
    L'écart de réputation entre seniors et joueurs moins en vue est le point de friction. L'écart de réputation se ressent dans le vestiaire.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  52. Une offre de contrat est arrivée

    Mineur
    Cause
    Les conditions sont encore évaluées au regard de ses attentes.

  53. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $151.0K/y

  54. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    KDV Tomsk

  55. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Orenburg 2 →

  56. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  57. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  58. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $500.9K/y

  59. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $500.9K/y

  60. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  61. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $441.2K/y

  62. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $441.2K/y

  63. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  64. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Orenburg → Orenburg 2
    Qui
    Korsakov Valentin

  65. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  66. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  67. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  68. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  69. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $420.2K/y

  70. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $420.2K/y

  71. Transfert libre

    Décision
    Mouvement
    Metallurg → Orenburg

  72. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  73. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  74. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Orenburg

  75. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  76. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  77. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  78. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  79. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $78.2K/y

  80. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $78.2K/y

  81. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $75.3K/y

  82. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $75.3K/y
    Qui
    Drozdov Roman

  83. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  84. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  85. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  86. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  87. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  88. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  89. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  90. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  91. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  92. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  93. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  94. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  95. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  96. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $75.3K/y

  97. Retour de prêt

    Décision
    Mouvement
    Zvezda → Metallurg

  98. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Metallurg → Zvezda · 2.0K

  99. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $41.1K/y

  100. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $41.1K/y
    Qui
    Drozdov Roman