| Club | Recruteur | Statut | Confiance | Observé | Dernière observation |
|---|---|---|---|---|---|
| AGMK | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 07.08.2035 |
| KTP | Paulus Jensen | Actif | 40% | 1 | 16.07.2035 |
| VPS | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 11.07.2035 |
| Druzhba | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 10.07.2035 |
| JIPPO | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 01.07.2035 |
| Stabaek | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 26.06.2035 |
| Barnsley | Timothy Roberts | Rapport prêt | 79% | 1 | 18.06.2035 |
| Cardiff City | Stephen Murray | Rapport prêt | 83% | 1 | 18.06.2035 |
| Doncaster Rovers | Département recrutement | Rapport prêt | 76% | 1 | 18.06.2035 |
| Norwich City | Andrew Butler | Rapport prêt | 76% | 1 | 18.06.2035 |
| Peterborough United | Adam Richardson | Négociation | 72% | 1 | 18.06.2035 |
| Queens Park Rangers | Oliver Clarke | Négociation | 83% | 1 | 18.06.2035 |
| Southampton | Département recrutement | Négociation | 93% | 1 | 18.06.2035 |
| Wycombe Wanderers | Département recrutement | Rapport prêt | 90% | 1 | 18.06.2035 |
| AFC Wimbledon | Département recrutement | Négociation | 79% | 1 | 11.06.2035 |
| Birmingham | Département recrutement | Rapport prêt | 72% | 1 | 11.06.2035 |
| Cambridge United | Daniel Clark | Négociation | 72% | 1 | 11.06.2035 |
| Coventry City | Département recrutement | Rapport prêt | 79% | 1 | 11.06.2035 |
| Crewe Alexandra | Liam Clark | Négociation | 69% | 1 | 11.06.2035 |
| Gillingham | Stephen Taylor | Négociation | 79% | 1 | 11.06.2035 |
| Grimsby Town | Département recrutement | Rapport prêt | 86% | 1 | 11.06.2035 |
| Huddersfield Town | Liam Taylor | Négociation | 76% | 1 | 11.06.2035 |
| Luton Town | John Butler | Négociation | 79% | 1 | 11.06.2035 |
| Plymouth Argyle | Daniel Carter | Négociation | 79% | 1 | 11.06.2035 |
| Port Vale | Charles Thompson | Rapport prêt | 72% | 1 | 11.06.2035 |
| Swansea City | Département recrutement | Négociation | 83% | 1 | 11.06.2035 |
| Portsmouth | Département recrutement | Négociation | 76% | 1 | 07.06.2035 |
| West Bromwich Albion | Oliver Reid | Négociation | 83% | 1 | 06.06.2035 |
| Reading | John Bell | Rapport prêt | 76% | 1 | 02.06.2035 |
| Bristol City | Jason Hawkins | Négociation | 72% | 1 | 01.06.2035 |
| Chrobry Głogów | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 01.06.2035 |
| Leicester City | Daniel Roberts | Négociation | 79% | 1 | 01.06.2035 |
| Samgurali Tskaltubo | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 30.05.2035 |
| Dender | Lois Kompany | Actif | 67% | 2 | 26.05.2035 |
| Lommel | Département recrutement | Actif | 67% | 2 | 26.05.2035 |
| Dender | Nacer Doku | Actif | 67% | 2 | 24.05.2035 |
| VVV-Venlo | Département recrutement | Actif | 40% | 1 | 24.05.2035 |
| Volendam | Département recrutement | Actif | 75% | 3 | 19.05.2035 |
| MVV Maastricht | Owen De Jong | Actif | 86% | 6 | 15.05.2035 |
| VVV-Venlo | Département recrutement | Actif | 75% | 3 | 15.05.2035 |
| Harrogate Town | Richard Ward | Actif | 40% | 1 | 14.05.2035 |
| Tusker | Interim Coach | Actif | 40% | 1 | 04.05.2035 |
| Willem II | Département recrutement | Actif | 67% | 2 | 29.04.2035 |
| Telstar | Département recrutement | Actif | 80% | 4 | 23.04.2035 |
| RAAL La Louviere | Leander Doku | Actif | 40% | 1 | 21.04.2035 |
| Lincoln City | Département recrutement | Actif | 40% | 1 | 19.04.2035 |
| Bristol Rovers | Département recrutement | Actif | 40% | 1 | 14.04.2035 |
| RWDM | Département recrutement | Actif | 75% | 3 | 12.04.2035 |
| Go Ahead Eagles | Département recrutement | Actif | 67% | 2 | 09.04.2035 |
| Harrogate Town | Joshua James | Actif | 40% | 1 | 01.04.2035 |
| ADO Den Haag | Patrick Wijnaldum | Actif | 40% | 1 | 08.02.2035 |
| TOP Oss | Teun Blind | Actif | 40% | 1 | 20.12.2034 |
| Blackburn Rovers | Département recrutement | Recommandé | 0% | 0 | |
| Burton Albion | Matthew Harris | Présélectionné | 0% | 0 | |
| Crystal Palace | Joshua Taylor | Recommandé | 0% | 0 | |
| Leeds United | Département recrutement | Recommandé | 0% | 0 | |
| Leyton Orient | David Allen | Présélectionné | 0% | 0 | |
| Stockport County | Jason Richardson | Présélectionné | 0% | 0 |