Percy Dala

Milieu central - Kenya Police
15 Mars 2029
Jeudi
Processus

Événements

52
  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Liberato Van Hattum

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  2. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.
  3. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  4. Mark Bikokwa, un ami proche, a été vendu par le club

    Sérieux
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  5. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  6. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  7. Le joueur revenu de prêt vise sa place Kusi Nana Asante

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  8. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  9. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  10. Une offre de contrat est arrivée

    Mineur
    Cause
    Les conditions sont encore évaluées au regard de ses attentes.
  11. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  12. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  13. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  14. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  15. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  16. Écarté car Yves Koutiama a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Yves Koutiama a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  17. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  18. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  19. Une journée moyenne à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Rien d'anormal — juste une journée plus calme à l'entraînement.
  20. Écarté car Yves Koutiama a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Yves Koutiama a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  21. Écarté car Yves Koutiama a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Yves Koutiama a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  22. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  23. Inquiet de la concurrence d’une recrue Kelly Madada

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Yusuf Kabir

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  25. Resté sur le banc pendant que Yves Koutiama occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Yves Koutiama a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  26. Écarté car Yves Koutiama a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Yves Koutiama a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  27. David Ochieng, un ami proche, a été vendu par le club

    Sérieux
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  28. Inquiet de la concurrence d’une recrue Samuel Onyeka

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  29. Statut dans l'effectif modifié

  30. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  31. Inquiet de la concurrence d’une recrue Shainal Lal

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  32. Inquiet de la concurrence d’une recrue Abraham Osayi-Samuel

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  33. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  34. Accroché avec Reagan Otieno sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  35. Accroché avec Reagan Otieno sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  36. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  37. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  38. Accroché avec Reagan Otieno sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  39. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  40. Le staff médical le protège d'un retour précipité

    Sérieux
    Cause
    Le staff médical n'est pas encore prêt à le libérer pour le temps de jeu complet.
  41. Accroché avec Reagan Otieno sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  42. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  43. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  44. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  45. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  46. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  47. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  48. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $105.1K/y
  49. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Kenya Police
  50. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction
  51. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Bloemfontein Celtic →
  52. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Bien en dessous de la moyenne de l'effectif
    Qui
    Hlatshwayo Gift