Khalfan Al Hashmi

Défenseur central - Al Shaab U20
18 Sept 2026
Vendredi
Processus

Événements

20
Gravité
Tonalité
  1. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Khalfan Al Junaibi

    Esprit
  2. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  3. Le mercato s'est refermé sans transfert

  4. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Brahim Sabaouni

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  6. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  7. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Erik

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  9. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

  10. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  11. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  12. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Al Shaab → Al Shaab U20
    Qui
    Al Junaibi Khalfan
  13. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Bien en dessous de la moyenne de l'effectif
    Qui
    Al Junaibi Khalfan
  14. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $39.4K/y
  15. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $39.4K/y
  16. Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit
  17. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  18. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  19. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ahmed Rashid

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  20. Inquiet de la concurrence d’une recrue Khalifa Mubarak

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.