Jai Kirwan

Milieu droit - Hawke's Bay United
15 Janv 2028
Samedi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 5 Transferts Relations Événements 46 Récompenses Matchs Historique

Événements

46
Gravité
Tonalité

  1. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  2. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  3. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  4. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  5. Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette

    Esprit

  6. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  7. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  8. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  9. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  10. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  11. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  12. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit

  13. Percée dans l'équipe première

  14. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. L'entraîneur a rompu une promesse

    Modéré
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  17. Inquiet de la concurrence d’une recrue Dane Tuiloma

    Modéré
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  18. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  19. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jack Mihailidis

    Modéré
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  20. Statut dans l'effectif modifié

  21. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  22. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  23. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit

  24. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  25. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  26. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  27. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  28. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit

  29. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  30. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  31. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  32. Écarté car Liberato Tuiloma a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Liberato Tuiloma a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  33. Écarté car Liberato Tuiloma a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Liberato Tuiloma a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  34. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  35. Écarté car Liberato Tuiloma a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Liberato Tuiloma a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  36. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  37. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  38. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  39. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit

  40. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés — Sam Payne

    Esprit

  41. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $33.3K/y

  42. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $33.3K/y

  43. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  44. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Hawke's Bay United

    Esprit

  45. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $20.6K/y

  46. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $20.6K/y