Ezechiel Mbaiguedem

Milieu droit - US Moursal U18
2 Déc 2026
Mercredi
Processus

Événements

27
  1. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  2. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.
  3. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  4. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Modéré
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  5. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  6. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  7. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  8. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  9. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit
  10. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  11. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  12. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  13. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  14. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  15. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  16. Statut dans l'effectif modifié

  17. A reçu un plan de développement personnel

  18. Le mercato s'est refermé sans transfert

  19. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  20. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.
  21. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit
  22. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.
  23. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  24. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  25. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit
  26. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Modéré
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  27. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur