Il ne peut pas continuer dans son rôle tactique actuel. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Son club lutte pour éviter la relégation
Sérieux
Cause
Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
Il en est venu à croire : Les blessures ont marqué sa carrière
Esprit
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
Cause
Il ne peut pas continuer dans son rôle tactique actuel. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Pèse le pour et le contre d’une retraite
Mineur
Cause
Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Son rôle sur le terrain s’est fortement réduit.
Son club lutte pour éviter la relégation
Sérieux
Cause
Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
Inquiet d'une disette prolongée
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
La confiance de l’entraîneur s’effrite
Modéré
Cause
La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Relégué sur le banc
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Frustré par son rôle tactique
Sérieux
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Hors du groupe pour ce match
Majeur
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Hors du groupe pour ce match
Majeur
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
A signé un nouveau contrat
Modéré
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Hors du groupe pour ce match
Majeur
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
2y · $717.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
2y · $717.1K/y
Qui
Coach Interim
Hors du groupe pour ce match
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Hors du groupe pour ce match
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
Cause
Il ne peut pas continuer dans son rôle tactique actuel. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet d'une disette prolongée
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
Conversation difficile avec l'entraîneur
Modéré
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Conversation difficile avec l'entraîneur
Modéré
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
L'entraîneur a tenu une promesse
Modéré
Cause
La discussion faisait suite à une promesse précédente.
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Frustré par son rôle tactique
Sérieux
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
Privé du brassard de capitaine
Modéré
Cause
Les événements récents ont conduit le staff à changer de capitaine.
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
La confiance de l’entraîneur s’effrite
Modéré
Cause
La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
Hors du groupe pour ce match
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur
Modéré
Cause
L'entraîneur a clairement fait savoir quelle place ce joueur occupe dans ses plans.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet d'une disette prolongée
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Mineur
Cause
Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Relégué sur le banc
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu
Sérieux
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu
Sérieux
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
Relégué sur le banc
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Frustré par son rôle tactique
Modéré
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Désigné capitaine de l'équipe
Modéré
Cause
L'entraîneur et le staff l'ont choisi pour mener le groupe.
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Son club lutte pour éviter la relégation
Sérieux
Cause
Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Il en a fait une exigence formelle : Partir selon ses conditions
Esprit
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Son club lutte pour éviter la relégation
Sérieux
Cause
Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur
A signé un nouveau contrat
Modéré
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
2y · $683.0K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
2y · $683.0K/y
Qui
Coach Interim
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
Cause
Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Il l’a dit tout haut : Mettre fin à la disette
Esprit
Privé du brassard de capitaine
Modéré
Cause
Les événements récents ont conduit le staff à changer de capitaine.
Son club lutte pour éviter la relégation
Sérieux
Cause
Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur
La confiance de l’entraîneur s’effrite
Modéré
Cause
La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Relégué sur le banc
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Sérieux
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Relégué sur le banc
Sérieux
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Il s’est mis à vouloir : Fuir cette pression
Esprit
Relégué sur le banc
Modéré
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Il en est venu à croire : Les supporters se sont retournés contre lui
Esprit
Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette
Esprit
Il y a renoncé : Mettre fin à la disette
Esprit
Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où
Esprit
Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés
Esprit
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
2y · $650.5K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
2y · $650.5K/y
Qui
Coach Interim
Il l’a dit tout haut : Partir selon ses conditions
Esprit
Il s’est mis à vouloir : Partir selon ses conditions