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Ali Azmoun
Arrière gauche
-
Gostaresh Foulad U20
27 Août 2037
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Relations
Événements
27
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
27
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Lucas Ayala
Modéré
49j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Santino Colangelo
Modéré
77j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Román Lozada
Modéré
77j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
189j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
238j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prolongation de contrat signée
Décision
09.11.2036
Mouvement
2y · $69.2K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
08.11.2036
Mouvement
2y · $69.2K/y
A signé un nouveau contrat
Modéré
294j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
329j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Santiago Oviedo
Modéré
350j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
David Nduka
Modéré
357j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Pladi Nzinga-Pambani
Modéré
357j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prolongation de contrat signée
Décision
08.11.2035
Mouvement
2y · $65.9K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
07.11.2035
Mouvement
2y · $65.9K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
06.11.2034
Mouvement
2y · $62.7K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
05.11.2034
Mouvement
2y · $62.7K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
04.11.2033
Mouvement
2y · $59.8K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
03.11.2033
Mouvement
2y · $59.8K/y
Prolongation de contrat refusée
Décision
06.07.2033
Mouvement
2y · $57.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
05.07.2033
Mouvement
2y · $57.1K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
05.07.2031
Mouvement
3y · $49.2K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
04.07.2031
Mouvement
3y · $49.2K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
03.07.2029
Mouvement
3y · $38.6K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
02.07.2029
Mouvement
3y · $38.6K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
02.07.2028
Mouvement
4y · $16.8K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
01.07.2028
Mouvement
4y · $16.8K/y
Qui
Direction
Direction a mis en prêt
Décision
01.08.2026
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction