Saad Al-Dawsari

Piston droit - Al-Mojzel
4 Déc 2026
Vendredi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 3 Transferts Relations Événements 37 Récompenses 3 Matchs Historique

Événements

37
Gravité
Tonalité

  1. Sélectionné dans l'équipe-type du mois

    Modéré
    Cause
    Son mois de prestations lui a valu une place dans le onze du mois.

  2. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  3. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  4. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  5. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  6. Hors du groupe pour ce match

    Sérieux
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  7. Élu Homme du match

  8. Le public à domicile a scandé son nom après sa prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  9. Félicité par l'entraîneur après une prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  10. A marqué un but décisif dans un match serré

  11. Le public à domicile a salué sa prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  12. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  13. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  14. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  15. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  16. Il s’est mis à vouloir : Conserver sa place

    Esprit

  17. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  18. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  19. Hors du groupe pour ce match

    Sérieux
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  20. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  21. Élu Homme du match

  22. A inscrit son premier but pour le club

    Majeur
    Cause
    Un moment marquant qu'il se rappellera longtemps.

  23. Félicité par l'entraîneur après une prestation d'homme du match

    Mineur
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  24. A marqué un but décisif dans un match serré

  25. Le public à domicile a salué sa prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  26. Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit

  27. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  28. Inquiet de la concurrence d’une recrue Lerato Ntamane

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  29. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  30. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  31. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  32. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $270.2K/y

  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $270.2K/y

  34. Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit

  35. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  36. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  37. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.