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Yahor Shikavka
Gardien de but
-
Lokomotiv Gomel
10 Oct 2026
Samedi
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Actualités
3
Transferts
Relations
Événements
23
Récompenses
1
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
23
Direction a mis en transfert
Décision
01.10.2026
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Attila Németh
Sérieux
14j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Statut dans l'effectif modifié
35j
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Kirill Butevich
Sérieux
35j
Cause
Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
La confiance de l’entraîneur grandit
Modéré
42j
Cause
Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
Perspective
La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
Sélectionné pour l'
Membre de l'Équipe de la Semaine
42j
Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps
Mineur
42j
Cause
L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Installé comme titulaire régulier
Modéré
49j
Cause
Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.
Élu Homme du match
49j
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
49j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
Félicité par l'entraîneur après une prestation d'homme du match
Modéré
49j
Cause
Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
Perspective
La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
Le public à domicile a salué sa prestation d'homme du match
Modéré
49j
Cause
Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
Perspective
Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
49j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
56j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
63j
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A signé un nouveau contrat
Modéré
63j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps
Mineur
63j
Cause
L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
63j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
63j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Prolongation de contrat signée
Décision
04.08.2026
Mouvement
3y · $95.0K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
03.08.2026
Mouvement
3y · $95.0K/y
Félicité par l'entraîneur après une participation au but
Mineur
70j
Cause
Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
Perspective
La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
70j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.