Freddy Palacios

Milieu défensif - La Equidad U20
2 Oct 2028
Lundi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 25 Récompenses Matchs Historique

Événements

25
Gravité
Tonalité

  1. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  2. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  3. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  4. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  5. Espoir

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  6. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  7. Inquiet de la concurrence d’une recrue Juan Sebastián Barrios

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Kevin Castro

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Inquiet de la concurrence d’une recrue Matías Gómez

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  10. Inquiet de la concurrence d’une recrue Stefano Fernández

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Leonel Cardozo

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Federico Redondo

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  13. A impressionné le staff à l'entraînement

    Modéré
    Cause
    Son investissement et sa qualité se sont démarqués pour quelqu'un à ce stade de développement.

  14. Félicité par l'entraîneur pour son attitude

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son attitude.

  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Fabián Ángel

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  16. Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  17. Il en a fait une exigence formelle : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  18. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  19. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  20. Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  21. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  22. Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit

  23. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Camilo Gonzalez

    Esprit

  24. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  25. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction