Abdoulaye Samassekou

Ailier gauche - Binga U18
17 Déc 2028
Dimanche
Processus

Événements

54
  1. Asked the manager for a private conversation

    Sérieux
    Cause
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  2. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  3. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  4. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  5. L'entraîneur a tenu une promesse

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente.
  6. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  7. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  8. Manager trust is eroding

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  9. Écarté car Moussa Keita a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Moussa Keita a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  10. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  11. Percée dans l'équipe première

  12. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  13. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  14. Asked the manager for a private conversation

    Mineur
    Cause
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  15. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  16. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  17. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  18. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  19. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  20. Turned down the offered deal

    Sérieux
    Cause
    He turned down the club's offer. The wage was below his expectations.
  21. Écarté car Rueben Owusu Boadu a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Rueben Owusu Boadu a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  22. Le mercato s'est refermé sans transfert

  23. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  24. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  25. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  26. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  27. Manager trust is growing

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  28. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  29. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  30. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  31. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  32. Manager trust is growing

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  33. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  34. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  35. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  36. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  37. Manager trust is growing

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  38. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  39. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  40. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  41. Le mercato s'est refermé sans transfert

  42. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  43. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  44. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  45. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  46. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  47. Manager trust is growing

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  48. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  49. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  50. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  51. Choc de personnalités avec Moussa Keita

    Mineur
    Cause
    Leurs personnalités se frottent depuis un moment. Cela s'est joué derrière la porte du vestiaire, à l'abri des caméras.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  52. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  53. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

  54. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Modéré
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.