Marius Sernas

Milieu offensif (G) - Siauliai U18
7 Août 2030
Mercredi
Processus

Événements

40
  1. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit
  2. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit
  3. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  4. Inquiet de la concurrence d’une recrue Arnas Satkus

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. Statut dans l'effectif modifié

  6. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  7. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  8. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  9. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  10. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  11. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  12. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  13. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  14. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Yusuff Adewale

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  16. Il en est venu à croire : Le club l’a soutenu — Siauliai

    Esprit
  17. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  18. Inquiet de la concurrence d’une recrue Arvydas Valskis

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  19. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.6K/y
  20. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.6K/y
  21. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  22. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  23. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  24. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  25. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  26. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  27. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $12.6K/y
  28. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $12.6K/y
  29. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  30. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  31. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit
  32. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  33. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  34. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $6.6K/y
  35. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $6.6K/y
  36. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  37. Il en a fait une exigence formelle : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  38. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  39. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  40. Espoir

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction