Sergio Pereira

Arrière gauche - Lusitânia Lourosa
30 Août 2026
Dimanche
Processus

Événements

16
Gravité
Tonalité
  1. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  2. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  3. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  4. Inquiet de la concurrence d’une recrue Júnior Tavares

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  6. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  7. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $26.0K/y
  8. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $26.0K/y
  9. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  10. Son premier club professionnel : Lusitânia Lourosa

    Carrière
  11. Percée dans l'équipe première

  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Eduardo Henrique

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  13. A renforcé son entente avec Fabinho

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  14. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans le schéma tactique
    Qui
    Santos Francisco
  15. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Richard

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.