Hleb Rios

Milieu offensif (G) - Slutsk U20
13 Oct 2030
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 35 Récompenses Matchs Historique

Événements

35

  1. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  2. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  3. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  4. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  5. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Majeur
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  6. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  7. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Majeur
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  8. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Majeur
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  9. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Majeur
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  10. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Majeur
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  11. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  12. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  13. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  14. Inquiet de la concurrence d’une recrue Nikita Chuyko

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  15. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  16. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  17. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  18. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  19. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  20. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tigran Sarkisyan

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  21. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  22. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  23. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $24.2K/y

  24. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $24.2K/y

  25. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  26. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  27. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.5K/y

  28. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.5K/y

  29. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  30. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  31. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  32. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  33. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  34. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit

  35. Il a obtenu ce qu’il voulait : Apprendre la langue

    Esprit