Renato Rodrigues

Milieu défensif - Ceilândia
1 Mars 2027
Lundi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 3 Transferts Relations Événements 24 Récompenses Matchs Historique

Événements

24
Gravité
Tonalité

  1. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  2. Il a obtenu ce qu’il voulait : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  3. Apprend au contact de la star à son poste Wellington Manzoli

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.

  4. Apprend au contact de la star à son poste Luan Freitas

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.

  5. A reçu un plan de développement personnel

  6. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  7. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  8. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  9. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  10. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  11. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Luan Freitas

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  13. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  14. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $5.2K/y

  15. Percée dans l'équipe première

  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Wellington Manzoli

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  17. A renforcé son entente avec Anderson Mauro

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  18. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $5.2K/y

  19. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  20. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  21. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.

  22. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Moura Daniel

  23. Il s’est mis à vouloir : Rester ici

    Esprit

  24. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit