Frederik Kjaer

Ailier gauche - Brondby
31 Déc 2028
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 1 Transferts Relations Événements 25 Récompenses Matchs Historique

Événements

25
Gravité
Tonalité

  1. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  2. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  3. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  4. A reçu un plan de développement personnel

  5. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  6. Manque de temps de jeu

  7. Félicité par l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  8. Mise en prêt acceptée

    Modéré
    Cause
    Les clubs se sont entendus de principe sur le prêt.

  9. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  10. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  11. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  12. Manque de temps de jeu

  13. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  14. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  15. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  16. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  17. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  18. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.

  19. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.

  20. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $119.6K/y

  21. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $119.6K/y

  22. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  23. Percée dans l'équipe première

  24. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Modéré
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  25. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction