Winston Sutton

攻撃的MF(中央) - DAC Dunajska Streda
28 1月 2029
日曜日
処理

出来事

32
  1. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  2. 練習基準を巡ってUroš Kabićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  3. 新加入選手との競争を不安視 Ilja Azyavin

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. 監督の構想外だと告げられた

  5. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム平均を大幅に下回る
    対象
    Duris Juraj
  6. こう思うようになった:わだかまりがある

    心境
  7. 練習基準を巡ってUroš Kabićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  8. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  9. 練習基準を巡ってUroš Kabićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  10. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。
  11. 練習に復帰したが切れはまだない

    軽微
    原因
    医学的にはOKだが試合勘は不足している。
  12. 負傷から本格練習に復帰

    中程度
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  13. 新加入選手との競争を不安視 Guillermo Martínez

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  14. 口に出した:言葉を覚えること

    心境
  15. ロッカールームでメンターを求めている

    中程度
    原因
    ベテランから指導を受けていない。; ロッカールームに同郷の選手がいない。; クラブにうまく馴染めていない。
  16. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  17. 望むようになった:言葉を覚えること

    心境
  18. こう思うようになった:サポーターに愛された

    心境
  19. こう思うようになった:誰もが背を向けた時に支えてくれた

    心境
  20. フリーで加入

    決定
    動向
    DAC Dunajska Streda
  21. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  22. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Canterbury United →
  23. こう思うようになった:ふたりは衝突した

    心境
  24. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $219.2K/y
  25. 自ら決めた期限が過ぎた:より大きなクラブへ

    心境
  26. 諦めた:監督の信頼

    心境
  27. 口に出した:より大きなクラブへ

    心境
  28. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    選手が退団を要求
    対象
    Lewis Callum
  29. 望むようになった:より大きなクラブへ

    心境
  30. こう思うようになった:わだかまりがある

    心境
  31. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $181.6K/y
  32. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $181.6K/y