Albert Atiemo

右ウイング - New Edubiase United
6 5月 2028
土曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 15 移籍 関係 出来事 116 受賞 試合 履歴

出来事

116
重大度
ムード

  1. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  2. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  3. 監督から出場機会の約束

  4. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  5. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  6. ゴール関与を監督に称賛された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  7. ゴール関与で勝利を呼び込みサポーターに支持された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  8. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  9. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  10. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  11. 監督から出場機会の約束

  12. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  13. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  14. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  15. 監督から出場機会の約束

  16. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  17. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  18. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  19. 監督から出場機会の約束

  20. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  21. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  22. こう思うようになった：ふたりは衝突した（David Asamoah）

    心境

  23. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  24. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  25. Daniel Agara が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Daniel Agara が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  26. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  27. 監督から出場機会の約束

  28. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  29. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  30. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  31. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  32. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  33. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  34. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  35. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  36. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  37. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  38. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  39. 監督から出場機会の約束

  40. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  41. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  42. Daniel Agara が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Daniel Agara が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  43. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  44. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  45. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  46. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  47. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  48. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。

  49. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  50. 監督が約束を破った

    深刻
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  51. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $213.2K/y

  52. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $213.2K/y

  53. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  54. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  55. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。

  56. マン・オブ・ザ・マッチの活躍を監督に称賛された

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  57. 接戦で決勝点を挙げた

  58. マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  59. 彼を巡る報道のトーンが変わった

    軽微
    原因
    解説陣と報道の論調は最近の結果を受け一変した。

  60. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  61. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  62. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  63. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  64. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  65. Daniel Agara が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Daniel Agara が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  66. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  67. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  68. 望むようになった：トップチームでの出場

    心境

  69. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  70. 望むようになった：将来の安定

    心境

  71. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  72. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  73. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  74. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  75. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  76. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  77. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  78. Yusuff Adewale が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Yusuff Adewale が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  79. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  80. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  81. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  82. チームにしっかり騴染んでいる

    中程度
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 移籍後の最初の数週間の時期にまだいる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  83. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  84. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  85. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  86. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  87. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  88. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  89. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  90. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  91. Israel Emmanuel が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Israel Emmanuel が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  92. 望むようになった：頼れる相手

    心境

  93. 諦めた：トップチームでの出場

    心境

  94. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。

  95. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $187.3K/y

  96. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $187.3K/y

  97. フリーで加入

    決定
    動向
    New Edubiase United

  98. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  99. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  100. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  101. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Liberty Professionals →

  102. 諦めた：頼れる相手

    心境

  103. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Thomas Boakye）

    心境

  104. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    同ポジションのより優秀な選手に阻まれている
    対象
    Boakye Thomas

  105. 口に出した：ここに残ること

    心境

  106. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  107. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  108. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  109. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $106.5K/y

  110. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  111. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  112. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  113. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $88.6K/y

  114. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $88.6K/y

  115. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  116. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Boakye Thomas