Hossein Azmoun

センターフォワード - Siah Jamegan
8 5月 2027
土曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 8 移籍 関係 出来事 97 受賞 試合 履歴

出来事

97
重大度
ムード

  1. 正式に要求した：どこでもいいから出たい

    心境

  2. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  3. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  4. 監督から出場機会の約束

  5. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  6. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  7. 監督から出場機会の約束

  8. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  9. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  10. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  11. 監督から出場機会の約束

  12. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  13. 監督から出場機会の約束

  14. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  15. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  16. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  17. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  18. 監督から出場機会の約束

  19. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  20. 監督から出場機会の約束

  21. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  22. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  23. 監督から出場機会の約束

  24. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  25. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  26. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  27. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  28. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  29. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  30. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  31. 監督から出場機会の約束

  32. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  33. 望むようになった：将来の安定

    心境

  34. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  35. 望むようになった：どこでもいいから出たい

    心境

  36. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    今の戦術的役割では続けられない。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  37. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  38. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  39. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  40. 口に出した：監督の信頼

    心境

  41. 引退を思案している

    軽微
    原因
    キャリアの終盤に深く差し掛かっている。; 出場機会が大きく減っている。

  42. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  43. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  44. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  45. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  46. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  47. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  48. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  49. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Karim Nekounam）

    心境

  50. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  51. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  52. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  53. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  54. チーム内の立場変更

  55. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  56. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  57. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  58. 監督から出場機会の約束

  59. 口に出した：自分の形で終えたい

    心境

  60. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  61. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  62. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  63. 監督から出場機会の約束

  64. Ahmad Moharramiとの関係が深まった

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 練習の基準に対する読みがずれた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  65. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  66. 監督から出場機会の約束

  67. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  68. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  69. 監督から出場機会の約束

  70. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  71. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  72. 監督から出場機会の約束

  73. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  74. 監督から出場機会の約束

  75. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  76. 戦術上の役割に不満

    中程度
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  77. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  78. 監督から出場機会の約束

  79. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  80. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  81. 新加入選手との競争を不安視 Ahmad Savari

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  82. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  83. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。

  84. 接戦で決勝点を挙げた

  85. マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  86. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  87. 立て直しをチームとして称賛された

  88. 新加入選手との競争を不安視 Javad Zergani

    中程度
    原因
    自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  89. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  90. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  91. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  92. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  93. 望むようになった：自分の形で終えたい

    心境

  94. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  95. 契約延長に合意

    決定
    動向
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  96. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。

  97. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $182.3K/y
    対象
    Nekounam Karim