Anes Rušević

攻撃的MF(右) - IFK Norrkoping
4 10月 2027
月曜日
処理

出来事

49
  1. Stephen Bolmaとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  2. Ludvig Arvidssonとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  3. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  4. Albert Aleksanjan がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Albert Aleksanjan が優先された — 試合勘の良さ。
    原因
    同じポジションでよりコンディションの良い選手が優先された。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  5. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  6. 監督から出場機会の約束

  7. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  8. 監督から出場機会の約束

  9. Elias Jemal が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  10. Christoffer Nymanとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  11. David Mitov Nilssonとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  12. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  13. 監督から出場機会の約束

  14. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  15. 監督から出場機会の約束

  16. Elias Jemal がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  17. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  18. 監督から出場機会の約束

  19. 語学講師を希望

    中程度
    原因
    言葉の壁が重荷になっている。; 現地の言葉をいまだに話せない。
  20. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  21. 監督から出場機会の約束

  22. Elias Jemal がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  23. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  24. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  25. 監督から出場機会の約束

  26. Elias Jemal が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  27. 監督から称賛

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  28. 監督から出場機会の約束

  29. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  30. Elias Jemal が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  31. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  32. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  33. Elias Jemal が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  34. Axel Brönnerとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  35. Albert Aleksanjan が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Albert Aleksanjan が優先された — 試合勘の良さ。
    原因
    同じポジションでよりコンディションの良い選手が優先された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  36. Stephen Bolmaとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  37. Ludvig Arvidssonとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  38. チームに騴染めずに苦しんでいる

    重大
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  39. Elias Jemal がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Elias Jemal が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  40. David Mitov Nilssonとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  41. Christoffer Nymanとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  42. フリーで加入

    決定
    動向
    IFK Norrkoping
  43. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  44. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Novi Pazar →
  45. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    取締役会
  46. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $514.4K/y
  47. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $514.4K/y
    対象
    Jovanovic Filip
  48. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $514.4K/y
  49. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    余剰ポジションで平均以下
    対象
    Jovanovic Filip