| Clube | Olheiro | Status | Confiança | Observado | Última observação |
|---|---|---|---|---|---|
| Police Union | Ahmed Marwan | Relatório pronto | 92% | 11 | 17.03.2033 |
| ENPPI | Salah Zaki | Relatório pronto | 67% | 2 | 16.03.2033 |
| BA All Stars | Thomas Mohammed | Relatório pronto | 88% | 7 | 10.03.2033 |
| US Bougouni | Hamari Keita | Relatório pronto | 67% | 2 | 10.03.2033 |
| Ghazl El Mahalla | Mohamed Kahraba | Relatório pronto | 67% | 2 | 22.02.2033 |
| Abia Warriors | Aminu Adebayor | Ativo | 40% | 1 | 17.01.2033 |
| Inter Allies | Interim Coach | Ativo | 67% | 2 | 31.12.2032 |
| Al Gaish | Karim Kahraba | Ativo | 40% | 1 | 28.12.2032 |
| MB Rouissat | Islam Benrahma | Ativo | 75% | 3 | 27.12.2032 |
| ES Ben Aknoun | Said Belaili | Ativo | 88% | 7 | 26.12.2032 |
| ENPPI | Ibrahim Elneny | Ativo | 40% | 1 | 08.12.2032 |
| MB Rouissat | Karim Benaceur | Ativo | 75% | 3 | 17.11.2032 |
| US Bougouni | Boubacar Fofana | Ativo | 40% | 1 | 31.10.2032 |
| ES Setif | Abdelhak Halliche | Ativo | 52% | 1 / 1m | 13.10.2032 |
| JS Kabylie | Said Mandi | Ativo | 52% | 1 / 1m | 13.10.2032 |
| MC Alger | Sofiane Bounedjah | Ativo | 52% | 1 / 1m | 13.10.2032 |
| USM Alger | Nassim Bensebaini | Ativo | 52% | 1 / 1m | 13.10.2032 |
| CR Belouizdad | Abdelhak Tahrat | Ativo | 40% | 1 | 16.08.2032 |
| Ismaily | Ibrahim Hamdi | Ativo | 40% | 1 | 25.03.2032 |
| Sharjah | Departamento de recrutamento | Ativo | 40% | 1 | 27.02.2032 |
| Al Gaish | Amr Hegazi | Ativo | 40% | 1 | 04.12.2031 |
| Olympique Akbou | Departamento de recrutamento | Ativo | 40% | 1 | 22.04.2031 |
| Al Dhafra | Departamento de recrutamento | Ativo | 40% | 1 | 02.04.2031 |
| Military Production | Departamento de recrutamento | Ativo | 40% | 1 | 29.12.2030 |
| Police Union | Departamento de recrutamento | Ativo | 67% | 2 | 19.12.2030 |
| Ghazl El Mahalla | Departamento de recrutamento | Ativo | 40% | 1 | 04.06.2030 |
| Arab Contractors | Departamento de recrutamento | Ativo | 67% | 2 | 28.05.2030 |
| Ismaily | Departamento de recrutamento | Ativo | 75% | 3 | 15.05.2030 |