Amer Obaid

Atacante Esquerdo - Al Shaab
20 Ago 2028
Domingo
Processo
Visão Geral Pessoal Contrato Notícias 8 Transferências Relações Eventos 53 Prêmios Partidas Histórico

Eventos

53
Gravidade
Tom

  1. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Sultan Al-Saadi

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  2. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele — Amer Ismail

    Mente

  3. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  4. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  5. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Abdullah Hassan

    Moderado
    Causa
    O reforço foi contratado para um estatuto semelhante no plantel. O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  6. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  7. Conversa difícil com o treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  8. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  9. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $173.6K/y

  10. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Ghaith Abdalla

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  11. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  12. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  13. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  14. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado por jogadores melhores na mesma posição
    Quem
    Ismail Amer

  15. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $173.7K/y

  16. Conseguiu o que queria: Jogar na equipa principal

    Mente

  17. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.

  18. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa. Já levantou isto com o treinador recentemente.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.

  19. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  20. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  21. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.

  22. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    Tem questões por resolver sobre o seu contrato. A sua relação com o treinador é estável mas tensa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.

  23. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  24. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.

  25. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $187.7K/y

  26. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  27. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  28. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  29. Nunca entrou na equipa durante o empréstimo

    Leve
    Causa
    5 jogos (0 como titular) · 1 golos · média de 6.57

  30. Adaptando-se bem ao vestiário

    Moderado
    Causa
    Uma forte parceria no treino está por trás. Ainda está nas primeiras semanas após a transferência.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.

  31. Seguir em frente

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  32. Diretoria colocou em transferência

    Decisão
    Causa
    O plano de desenvolvimento chegou ao fim
    Quem
    Diretoria

  33. Chamado de volta do empréstimo antes do fim pelo clube de origem

    Decisão

  34. Passou a acreditar: Nunca acreditou nele

    Mente

  35. Passou a querer: Jogar na equipa principal

    Mente

  36. Passou a querer: Um futuro seguro

    Mente

  37. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente

  38. Disse-o em voz alta: Provar-se no clube que o detém

    Mente

  39. Passou a querer: Ficar onde está a jogar

    Mente

  40. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente

  41. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Al Shaab → Al Jazira

  42. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado por jogadores melhores na mesma posição
    Quem
    Ismail Amer

  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $172.2K/y

  44. Passou a querer: A confiança do treinador

    Mente

  45. Chamado de volta do empréstimo antes do fim pelo clube de origem

    Decisão

  46. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Bloqueado por jogadores melhores na mesma posição
    Quem
    Ismail Amer

  47. Emprestado

    Decisão
    Movimento
    Al Shaab → Al Jazira

  48. Empréstimo retirado

    Decisão
    Causa
    Nenhum clube o levou por empréstimo antes do fim da janela
    Quem
    Diretoria

  49. Em reavaliação

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  50. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  51. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Ismail Amer

  52. A ser emprestado

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria

  53. Colocado na lista de empréstimos

    Decisão
    Causa
    Excedente no esquema tático
    Quem
    Ismail Amer