Vakhtang Tsitaishvili

Meia Direito - US Creteil
15 Jan 2031
Quarta-feira
Processo

Eventos

66
  1. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  2. Passou a acreditar: O clube ficou do seu lado — US Creteil

    Mente
  3. O treinador principal deixou o clube

  4. Entusiasmado com a chegada do novo treinador

  5. Disse-o em voz alta: Um futuro seguro

    Mente
  6. Disse-o em voz alta: Voltar para casa

    Mente
  7. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  8. Elogiado pelo treinador

    Crítico
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  9. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $67.6K/y
  10. Pediu uma conversa privada ao treinador

    Moderado
    Causa
    A sua relação com o treinador azedou. A confiança do treinador é baixa.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  11. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  12. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  13. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $67.6K/y
  14. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  15. O treinador quebrou uma promessa

    Grave
    Causa
    Mesmo um tom honesto gerou ressentimento pela relação tensa.
  16. Passou a acreditar: Má relação entre os dois — Mario Rebic

    Mente
  17. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  18. Passou a querer: Recuperar o seu lugar

    Mente
  19. Pressente uma mudança de treinador

  20. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  21. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  22. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa focou no tempo de jogo.
  23. Tempo de jogo prometido pelo treinador

  24. Fez uma exigência formal: Sair nos seus termos

    Mente
  25. Passou a acreditar: Longe de casa custa-lhe

    Mente
  26. Má atitude no treino

    Leve
    Causa
    Os treinadores apontaram o seu empenho como o problema.
  27. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $64.4K/y
  28. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $64.4K/y
  29. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  30. Quer regressar a casa

    Grave
    Causa
    Após um longo e difícil período de adaptação, espera abertamente uma transferência de regresso a casa ou a um clube familiar. (Continua sem falar a língua local.; A sua adaptabilidade é baixa.)
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  31. Ainda em dificuldades para se integrar

    Moderado
    Causa
    Ainda não criou as ligações que a maioria dos reforços faz com naturalidade.
  32. Quer uma temporada de regresso a casa

    Grave
    Causa
    Está na fase final da carreira.; Foi associado um regresso a casa ou a um clube de afecto.
  33. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  34. Disse-o em voz alta: Sair nos seus termos

    Mente
  35. Estimulado por uma palestra apaixonada ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  36. Acerto de contas no balneário após um resultado humilhante

  37. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  38. Discutiu com Mario Rebic sobre padrões de treino

    Leve
    Causa
    O desacordo começou porque viam o esforço no treino de forma muito diferente. Aconteceu no campo de treinos à frente de todo o plantel.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  39. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  40. Pondera pendurar as botas

    Leve
    Causa
    Está já bem dentro da fase final da carreira.; O seu papel em campo encolheu drasticamente.
  41. Passou a querer: Aprender a língua

    Mente
  42. Passou a querer: Alguém em quem se apoiar

    Mente
  43. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Moderado
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  44. Deixou isso para trás: Acabar com o jejum

    Mente
  45. Deixou isso para trás: Aprender a língua

    Mente
  46. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Grave
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    O período de adaptação ainda está em curso.
  47. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  48. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    1y · $61.3K/y
  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    1y · $61.3K/y
  50. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    US Creteil
  51. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Zugdidi →
  52. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $190.6K/y
  54. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $190.6K/y
  55. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  56. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $190.6K/y
  57. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Em declínio, transferência definitiva preferida
    Quem
    Qazaishvili Davit
  58. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  59. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  60. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  61. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $181.5K/y
  62. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  63. Titular

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  64. Jogador-chave

    Decisão
    Movimento
    Plano de desenvolvimento atualizado
    Quem
    Diretoria
  65. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $172.9K/y
  66. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $172.9K/y