Davit Kashia

Ala Direito - Saburtalo
3 Fev 2030
Domingo
Processo

Eventos

100
  1. O mercado fechou sem transferência

  2. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  3. Manager trust is growing

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  4. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  5. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  6. Luta para salvar o lugar do treinador

  7. Worried by competition from a new signing Giorgi Kobakhidze

    Moderado
    Causa
    A much younger rival has arrived in his position.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  8. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  9. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  10. O treinador cumpriu uma promessa

    Moderado
    Causa
    A conversa foi um acompanhamento de uma promessa anterior.
  11. Regressou aos treinos plenos após lesão

    Leve
    Causa
    A equipa médica deu alta, mas o staff protege-o de um regresso precipitado.
  12. Manager trust is growing

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  13. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  14. Luta para salvar o lugar do treinador

  15. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  16. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  17. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  18. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  19. Manager trust is eroding

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  20. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  21. Rodado nesta partida

    Leve
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Tende a se acalmar se não se repetir nas próximas semanas.
  22. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  23. Elogiado numa conversa satisfeita ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  24. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  25. Luta para salvar o lugar do treinador

  26. O mercado fechou sem transferência

  27. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  28. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  29. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  30. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  31. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  32. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  33. Asked the manager for a private conversation

    Grave
    Causa
    His relationship with the manager has soured. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  34. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  35. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  36. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  37. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  38. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  39. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  40. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  41. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  42. Os adeptos visitantes foram hostis

    Moderado
    Causa
    Foi alvo de assobios contínuos da bancada visitante.
  43. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  44. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  45. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  46. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  47. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  48. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  49. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    A equipa havia vencido e o treinador quis reforçar os padrões. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  50. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  51. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  52. Manager trust is eroding

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  53. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  54. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  55. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  56. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  57. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  58. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  59. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  60. Asked the manager for a private conversation

    Grave
    Causa
    His relationship with the manager has soured. His relationship with the manager is steady but tense.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  61. Pediu ao clube que lhe encontrasse uma nova equipa

    Leve
    Causa
    Dinâmicas contínuas do balneário motivaram isto.
  62. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  63. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  64. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  65. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  66. Luta para salvar o lugar do treinador

  67. Excluído do elenco para a partida

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  68. Frustrated by his tactical role

    Grave
    Causa
    Uma mudança de sistema alterou o que lhe é pedido.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  69. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  70. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  71. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  72. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  73. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  74. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  75. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  76. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  77. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  78. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  79. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  80. Relegado ao banco

    Grave
    Causa
    A formação atual não oferece função natural a ele.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  81. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  82. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  83. Criticado pelo treinador após o seu desempenho

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  84. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  85. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  86. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  87. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  88. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  89. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  90. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  91. Manager trust is growing

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  92. Criticado por perder a disciplina tática

    Moderado
    Causa
    Afastou-se da instrução tática que o treinador trabalhou no pré-jogo. A equipa técnica já o tinha avisado nas últimas semanas.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podem prejudicar seu status no vestiário.
  93. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  94. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  95. Criticado pelo treinador após má exibição

    Leve
    Causa
    Foi uma conversa calma, mas não o moveu para nenhum lado.
  96. Tranquilizado pela mensagem do treinador ao intervalo

    Leve
    Causa
    A equipa estava em desvantagem e o treinador precisava de uma reação. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  97. Tranquilizado por uma mensagem calma ao apito final

    Leve
    Causa
    O momento pedia um sinal discreto de apoio. Lida bem com a pressão, o que ajudou a mensagem a passar.
    Perspectiva
    A tendêlncia está melhorando — a relação deve continuar fortalecendo.
  98. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.
  99. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  100. Elogiado pelo treinador

    Moderado
    Causa
    A conversa abordou assuntos gerais.