Fabian Vargas

Lateral Direito - Jelgava
4 Nov 2040
Domingo
Processo

Eventos

57
  1. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  2. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Crítico
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  3. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  4. Tem dificuldade em se integrar ao elenco

    Leve
    Causa
    O período de adaptação ao novo clube é o pano de fundo. A barreira linguística está a dificultar a integração.
    Perspectiva
    Pode exigir intervenção do treinador se persistir.
  5. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.
  6. Luta para salvar o lugar do treinador

  7. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  8. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  9. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.
  10. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  11. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  12. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  13. O clube dele luta para evitar o rebaixamento

    Grave
    Causa
    O problema é a distância para a zona segura com cada vez menos jogos restantes.
  14. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  15. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  16. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  17. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  18. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  19. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  20. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  21. Uma década de serviço ao clube

  22. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  23. A confiança do treinador está a crescer

    Moderado
    Causa
    O tom de apoio deixou-o motivado a responder.
    Perspectiva
    A confiança do treinador deverá crescer se mantiver esta forma.
  24. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  25. Foi informado de que não entra nos planos do treinador

    Grave
    Causa
    O treinador deixou claro qual é o lugar deste jogador nos seus planos.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  26. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  27. Preocupado com a concorrência de um novo reforço Axel Leiva

    Moderado
    Causa
    O recém-chegado tem uma qualidade visivelmente superior. O recém-chegado tem um salário bastante superior.
    Perspectiva
    Risco aumentado de pedido de contrato.
  28. Elogiado em privado pelo desempenho recente

    Grave
    Causa
    A conversa focou no desempenho recente dele.
  29. Assinou um novo contrato

    Moderado
    Causa
    Comprometeu-se com o projeto em termos aceitáveis para ambas as partes.
  30. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $31.8K/y
  31. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $31.8K/y
  32. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $30.3K/y
  33. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $30.3K/y
  34. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $30.3K/y
  35. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $30.3K/y
  36. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $28.8K/y
  37. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $28.8K/y
  38. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    2y · $27.5K/y
  39. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    2y · $27.5K/y
  40. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $22.1K/y
  41. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $22.1K/y
  42. Renovação de contrato rejeitada

    Decisão
    Movimento
    3y · $21.6K/y
  43. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $21.6K/y
  44. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $20.5K/y
  45. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $20.5K/y
  46. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $14.4K/y
  47. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $14.4K/y
  48. Renovação de contrato assinada

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.7K/y
  49. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $13.7K/y
  50. Contratado como agente livre

    Decisão
    Movimento
    Jelgava
  51. Colocado como agente livre

    Decisão
    Causa
    Saiu livre após um ano na lista de transferências sem comprador
    Quem
    Diretoria
  52. Contrato expirado — tornou-se agente livre

    Decisão
    Movimento
    Valledupar U18 →
  53. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.7K/y
  54. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.7K/y
  55. Renovação de contrato oferecida

    Decisão
    Movimento
    3y · $1.7K/y
  56. Colocado na lista de transferências

    Decisão
    Causa
    Excedente no elenco
    Quem
    Diretoria
  57. Diretoria colocou em empréstimo

    Decisão
    Causa
    Jovem talento precisa de competição para evoluir
    Quem
    Diretoria