Dane Lockyer

Sol Forvet - Auckland City
30 Oca 2027
Cumartesi
İşlem

Olaylar

37
Önem
Duygu
  1. Yeni transferin rekabetinden endişeli Ben Van Hattum

    Orta
    Sebep
    Yeni gelenin seviyesi gözle görülür şekilde daha yüksek. Yeni gelenin maaşı çok daha yüksek.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  2. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.
  3. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörün güveni düşük. Bunu geçenlerde teknik direktöre zaten iletti.
    Görünüm
    Sözleşme talebi riski arttı.
  4. Bunu açıkça dile getirdi: Asıl kulübünde kendini kanıtlamak

    Zihin
  5. Teknik direktör tarafından övüldü

    Büyük
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.
  6. İstemeye başladı: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  7. Şuna inanmaya başladı: Sakatlıklar kariyerini belirledi

    Zihin
  8. Teknik direktörle zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.
  9. Teknik direktörden özel görüşme istedi

    Orta
    Sebep
    Teknik direktörle ilişkisi bozuldu. Teknik direktörün güveni düşük.
    Görünüm
    Sürerse teknik direktörün müdahalesi gerekebilir.
  10. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  11. Teknik direktörle zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.
  12. Teknik direktörle zorlu bir görüşme

    Orta
    Sebep
    Görüşme genel konuları kapsadı.
  13. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  14. Teknik direktör verdiği sözü tutmadı

    Ciddi
    Sebep
    Gergin ilişki nedeniyle dürüst ton bile kırgınlık yarattı.
  15. Soyunma odasına iyice alışıyor

    Küçük
    Sebep
    Antrenmanda güçlü bir ortaklık arkasında. Aralarındaki bağ zaten güçlüydü; moral hasarı sınırlı kalmalı.
    Görünüm
    Uyum dönemi hâlâ devam ediyor.
  16. İlk profesyonel kulübü: Auckland City

    Kariyer
  17. Maçın oyuncusu seçildi

  18. Kulüp formasıyla ilk golünü attı

    Büyük
    Sebep
    Uzun süre hatırlayacağı bir dönüm noktası.
  19. Maçın oyuncusu performansının ardından teknik direktör tarafından övüldü

    Küçük
    Sebep
    Maçın oyuncusu performansı onu övgüye değer en net isim yaptı. Maçın oyuncusu seçilmesi ana ağırlığını kazandırdı.
    Görünüm
    Bu form devam ederse teknik direktörün güveni artar.
  20. Ev sahibi taraftarlar onun maçın oyuncusu performansına karşılık verdi

    Orta
    Sebep
    Maçın oyuncusu performansı onu övgüye değer en net isim yaptı. Maçın oyuncusu seçilmesi ana ağırlığını kazandırdı.
    Görünüm
    Bu form sürerse taraftarlar arasındaki itibarı yükselir.
  21. Maç sonu sakin bir mesajla rahatladı

    Küçük
    Sebep
    An, sessiz bir destek mesajı gerektiriyordu. Baskıyı iyi kaldırıyor, bu da mesajın etkisini güçlendirdi.
    Görünüm
    Eğilim olumlu — ilişki güçlenmeye devam etmeli.
  22. Bunu açıkça dile getirdi: Kulübün bir parçası gibi görülmek

    Zihin
  23. Kadro durumu değişti

  24. İstemeye başladı: Kulübün bir parçası gibi görülmek

    Zihin
  25. İstemeye başladı: Oynadığı yerde kalmak

    Zihin
  26. İstemeye başladı: Asıl kulübünde kendini kanıtlamak

    Zihin
  27. İstemeye başladı: Yaslanacak biri

    Zihin
  28. Kiralık gönderildi

    Karar
    Hareket
    Waitakere United → Auckland City
  29. Kiralık gönderilecek

    Karar
    Hareket
    Gelişim planı güncellendi
    Kim
    Yönetim Kurulu
  30. Kiralık listesinde

    Karar
    Sebep
    Taktik gereksinimlere fazla
    Kim
    Lockyer Dane
  31. İstemeye başladı: Yaslanacak biri

    Zihin
  32. Sözleşme uzatması imzalandı

    Karar
    Hareket
    3y · $100.7K/y
  33. Sözleşme yenilemesi önerildi

    Karar
    Hareket
    3y · $100.7K/y
  34. İstemeye başladı: Kulübün bir parçası gibi görülmek

    Zihin
  35. İstemeye başladı: Yeni bir meydan okuma

    Zihin
  36. İstemeye başladı: Teknik direktörün güveni

    Zihin
  37. En büyük hayali: kulübünde iz bırakmak

    Kariyer