Donatas Simkus

左中場 - Utenis
16 五月 2027
星期日
處理
概覽 個人 合約 新聞 11 轉會 關係 事件 55 獎項 1 比賽 歷史

事件

55
严重程度
情绪

  1. 要求與主教練私下談話

    严重
    原因
    他對自己的出場時間感到不滿。 他與主教練的關係穩定但緊繃。 他最近已就此事向主教練提過。
    展望
    合同请求的风险增加。

  2. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  3. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  4. 他把这话说了出来：重新赢回位置

    心境

  5. 他开始这样认为：两人曾发生冲突（Ignas Kazlauskas）

    心境

  6. 未进入比赛大名单

    严重
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  7. 對自己的戰術角色感到不滿

    严重
    原因
    陣型變動改變了對他的要求。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  8. 未进入比赛大名单

    严重
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  9. 入選月度最佳年輕陣容

    中等
    原因
    評選團將他選為當月最出色的U21之一。

  10. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  11. 未进入比赛大名单

    严重
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  12. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  13. 在赛后满意的讲话中受到表扬

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  14. 未进入比赛大名单

    严重
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  15. 他开始想要：外租求出场

    心境

  16. 他开始想要：离开，去哪都行

    心境

  17. 未进入比赛大名单

    中等
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  18. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  19. 缺少上場時間

  20. 跻身一线队

  21. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  22. 獲主帥讚賞

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  23. 外借掛牌獲接受

    中等
    原因
    兩會原則上同意外借。

  24. 主教練的信任正在流失

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。 教练组最近几周已就此提醒过他。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  25. 要求與主教練私下談話

    中等
    原因
    他與主教練的關係已惡化。 他與主教練的關係穩定但緊繃。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  26. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  27. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  28. 缺少上場時間

  29. 獲主帥讚賞

    重大
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  30. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  31. 缺少上場時間

  32. 未进入比赛大名单

    重大
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  33. 對自己的戰術角色感到不滿

    中等
    原因
    陣型變動改變了對他的要求。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  34. 與主帥的一次艱難談話

    严重
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  35. 缺少上場時間

  36. 未进入比赛大名单

    严重
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  37. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  38. 未进入比赛大名单

    中等
    原因
    目前阵型对他没有自然位置。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  39. 因新援帶來的競爭而感到不安 Vincent Akpikpi

    轻微
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  40. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  41. 因新援帶來的競爭而感到不安 Ander Marticorena

    轻微
    原因
    這筆引援瞄準的是與他相近的陣中地位。
    展望
    合同请求的风险增加。

  42. 正在逐渐融入更衣室

    中等
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 他仍处在转会后的最初几周。
    展望
    适应期仍在进行中。

  43. 他开始这样认为：他在这里崭露头角（Trakai）

    心境

  44. 他开始这样认为：他被违背意愿地卖掉（Trakai）

    心境

  45. 陣容地位變更

  46. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境

  47. 新合約獲得大幅加薪

    严重
    原因
    新薪酬肯定他的狀態，並鞏固與球會的聯繫。

  48. 在目前陣型中沒有自然位置

    严重
    原因
    他偏好的位置在目前陣型中根本不存在。

  49. 永久转会

    決定
    動態
    Trakai → Utenis · 5.0K

  50. 拟外租

    決定
    動態
    发展规划已更新
    對象
    董事會

  51. 已掛牌租借

    決定
    原因
    不符合戰術需求
    對象
    Eliosius Lukas

  52. 他开始想要：一个可以依靠的人

    心境

  53. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $52.0K/y

  54. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $52.0K/y

  55. 他开始想要：主帅的信任

    心境