Andres Ferraresi

守門員 - Atletico Venezuela
28 十月 2027
星期四
處理
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事件

100

  1. 主教练违背了承诺

    重大
    原因
    由于关系紧张，即使坦诚的语气也引发了不满。

  2. Manager trust is growing

    严重
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  3. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  4. 主教練承諾上場時間

  5. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  6. 主教練承諾上場時間

  7. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  8. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  9. 主教練承諾上場時間

  10. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  11. 主教練承諾上場時間

  12. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  13. 主教練承諾上場時間

  14. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  15. 主教練承諾上場時間

  16. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  17. 主教練承諾上場時間

  18. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  19. 主教練承諾上場時間

  20. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  21. 主教練承諾上場時間

  22. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  23. 主教練承諾上場時間

  24. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  25. 主教練承諾上場時間

  26. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    中等
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  27. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  28. 主教練承諾上場時間

  29. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  30. 主教練承諾上場時間

  31. Manager trust is growing

    严重
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  32. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  33. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  34. 主教練承諾上場時間

  35. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  36. 主教練承諾上場時間

  37. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  38. 跌出首發名單

    中等
    原因
    近數週他在排序中後退。

  39. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  40. 主教練承諾上場時間

  41. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  42. 主教練承諾上場時間

  43. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  44. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  45. 主教練承諾上場時間

  46. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  47. 主教練承諾上場時間

  48. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    严重
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  49. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  50. 主教練承諾上場時間

  51. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  52. 主教練承諾上場時間

  53. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  54. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  55. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  56. 主教練承諾上場時間

  57. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  58. 主教練承諾上場時間

  59. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  60. 主教練承諾上場時間

  61. 確立為常規主力

    中等
    原因
    連續數週穩定表現讓他成為不二之選。

  62. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  63. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  64. 主教練承諾上場時間

  65. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  66. 主教練承諾上場時間

  67. 因逼抢工作受到批评

    中等
    原因
    批评集中在错失的逼抢时机和缓慢的回防上。 5.9的比赛评分在谈话中分量很重。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  68. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  69. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  70. 主教練承諾上場時間

  71. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  72. 主教練承諾上場時間

  73. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。

  74. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  75. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  76. 主教練承諾上場時間

  77. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  78. 主教練承諾上場時間

  79. 为俱乐部一线队首次出场

  80. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。

  81. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  82. 主教練承諾上場時間

  83. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  84. 主教練承諾上場時間

  85. Manager trust is growing

    严重
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  86. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  87. 主教練承諾上場時間

  88. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  89. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  90. 主教練承諾上場時間

  91. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  92. 主教練承諾上場時間

  93. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  94. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  95. 主教練承諾上場時間

  96. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。

  97. 主教練承諾上場時間

  98. 因 Carlos Gonzalez 被优先而被降至替补席

    重大
    替代选择
    Carlos Gonzalez 被优先 — 在阵中优先级更高。
    原因
    按他的队内地位通常应首发，因此这次落选很难接受。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。

  99. 因表現不佳被主教練批評

    中等
    原因
    谈话重点是出场时间。

  100. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。