Khama Dala

左後衛 - Kaizer Chiefs U18

6 八月 2028

星期日

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事件

100

獲主帥讚賞

中等刚刚

原因

谈话涵盖了一般事项。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微刚刚

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
獲主帥讚賞

中等刚刚

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 7天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 7天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 14天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 14天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 21天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 21天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 28天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 28天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 35天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 35天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
訓練態度不佳

轻微 42天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
因表現不佳被主教練批評

轻微 42天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 42天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 49天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 49天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
要求俱乐部为他寻找新球队

轻微 56天前

原因

持续的更衣室动态推动了这一切。
因表現不佳被主教練批評

轻微 56天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 56天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 63天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 63天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 63天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 70天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 70天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 77天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 77天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
訓練態度不佳

轻微 84天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
獲主帥讚賞

中等 84天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 84天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 91天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 91天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 91天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Manager trust is eroding

中等 98天前

原因

谈话重点是他近期的表现水平。教练组最近几周已就此提醒过他。

展望

若持续，可能需要教练介入。
因表現不佳被主教練批評

轻微 98天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 98天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 105天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 105天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Asked the manager for a private conversation

严重 112天前

原因

His relationship with the manager has soured. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.

展望

合同请求的风险增加。
因表現不佳被主教練批評

轻微 112天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 112天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 119天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 119天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
訓練態度不佳

轻微 126天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
因表現不佳被主教練批評

轻微 126天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 126天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 133天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
獲主帥讚賞

中等 133天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 140天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 140天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 147天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 147天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 154天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
獲主帥讚賞

中等 154天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 154天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
Manager trust is eroding

中等 161天前

原因

谈话重点是他近期的表现水平。教练组最近几周已就此提醒过他。

展望

若持续，可能需要教练介入。
Asked the manager for a private conversation

严重 161天前

原因

His relationship with the manager has soured. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.

展望

合同请求的风险增加。
訓練態度不佳

轻微 161天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
在赛后总结中受到批评

轻微 161天前

原因

这是在他低迷过后的一次私下信任表态。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

若持续，可能需要教练介入。
因表現不佳被主教練批評

轻微 161天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 161天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
在赛后总结中受到批评

轻微 168天前

原因

这是在他低迷过后的一次私下信任表态。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

若持续，可能需要教练介入。
獲主帥讚賞

中等 168天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 168天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
主教练违背了承诺

中等 168天前

原因

由于关系紧张，即使坦诚的语气也引发了不满。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 175天前

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
因表現不佳被主教練批評

轻微 175天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 175天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 182天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
转会窗关闭，转会未能实现

182天前
在赛后满意的讲话中受到表扬

轻微 182天前

原因

球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
獲主帥讚賞

中等 182天前

原因

谈话涵盖了一般事项。
因表現不佳被主教練批評

轻微 182天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
訓練態度不佳

中等 189天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 189天前

原因

球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
因表現不佳被主教練批評

轻微 189天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
因表現不佳被主教練批評

轻微 189天前

原因

谈话很冷静，但没有让他的态度发生明显变化。
在赛后总结中受到批评

轻微 196天前

原因

这是在他低迷过后的一次私下信任表态。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

若持续，可能需要教练介入。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 203天前

原因

球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 210天前

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
Asked the manager for a private conversation

中等 217天前

原因

He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.

展望

合同请求的风险增加。
訓練態度不佳

轻微 217天前

原因

教練指出問題在於他的投入度。
整场比赛留在替补席

轻微 217天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
因表現不佳被主教練批評

中等 217天前

原因

谈话重点是出场时间。
被告知不在主帅的计划之中

217天前
獲主帥承諾更多上場時間

严重 217天前

原因

谈话重点是出场时间。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 224天前

原因

球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
整场比赛留在替补席

轻微 231天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 238天前

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
整场比赛留在替补席

轻微 245天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
在赛后总结中受到批评

轻微 252天前

原因

这是在他低迷过后的一次私下信任表态。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

若持续，可能需要教练介入。
整场比赛留在替补席

轻微 259天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
Asked the manager for a private conversation

轻微 266天前

原因

He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense.

展望

若持续，可能需要教练介入。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 266天前

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
因表現不佳被主教練批評

中等 266天前

原因

谈话重点是出场时间。
獲主帥承諾更多上場時間

严重 266天前

原因

谈话重点是出场时间。
整场比赛留在替补席

轻微 273天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。
在赛后冷静的讲话中感到安心

轻微 280天前

原因

此刻需要的,是一份不张扬的支持。他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。

展望

趋势转好 — 关系应会继续增强。
整场比赛留在替补席

轻微 287天前

原因

替补席围绕其它比赛策略组建。

展望

若未来几周不再重现，可能会逐渐平息。