Andres Da Silva

左前鋒 - Juventud U18
2 二月 2027
星期二
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事件

24

  1. 难以融入球队

    轻微
    原因
    在新俱乐部的适应期是更大的背景。 语言障碍让融入更艰难。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  2. 要求俱乐部为他寻找新球队

    轻微
    原因
    持续的更衣室动态推动了这一切。

  3. 转会窗关闭，转会未能实现

  4. 他如愿以偿：主帅的信任

    心境

  5. 被告知不在主帅的计划之中

  6. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  7. 他正式提出了要求：离开，去哪都行

    心境

  8. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  9. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  10. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。

  11. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  12. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  13. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  14. 他开始想要：重新赢回位置

    心境

  15. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他对压力的反应并不总是出色,这削弱了提振效果。
    展望
    若持续，可能需要教练介入。

  16. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  17. 他把这话说了出来：离开，去哪都行

    心境

  18. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。

  19. 他开始想要：主帅的信任

    心境

  20. 他开始想要：离开，去哪都行

    心境

  21. 因新援帶來的競爭而感到不安 Walter Domínguez

    中等
    原因
    新援的能力明顯更高。 新援的薪資高出許多。
    展望
    合同请求的风险增加。

  22. 訓練態度不佳

    轻微
    原因
    教練指出問題在於他的投入度。

  23. 難以跟上訓練強度

    轻微
    原因
    他的狀態與近期出場讓訓練比平常艱難，教練組視為疲勞而非態度問題。

  24. 獲主帥讚賞

    中等
    原因
    谈话涵盖了一般事项。