Aranđel Stojković

右後衛 - Partizan
20 一月 2027
星期三
處理

事件

105
  1. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  2. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  3. Santiago Cáseres的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  4. Milan Lazarević的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  5. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  6. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  7. 主教練承諾上場時間

  8. 已掛牌轉會

    決定
    原因
    球員要求離開
    對象
    Gacinovic Andrija
  9. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  10. Ghayas Zahid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  11. Miloš Krunić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  12. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  13. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  14. Bersant Celina的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  15. Stefan Mitrović的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  16. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  17. 主教練承諾上場時間

  18. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  19. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  20. 主教練承諾上場時間

  21. 受到主教練表揚

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  22. 主教練承諾上場時間

  23. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  24. Nemanja Trifunović的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  25. Vukašin Đurđević的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  26. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  27. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  28. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  29. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  30. 主教練承諾上場時間

  31. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  32. 主教練承諾上場時間

  33. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  34. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  35. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  36. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  37. 在赛后总结中受到批评

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  38. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  39. 主教練承諾上場時間

  40. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  41. 主教練承諾上場時間

  42. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  43. Santiago Cáseres的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  44. Milan Lazarević的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  45. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  46. 主教練承諾上場時間

  47. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  48. 主教練承諾上場時間

  49. Ghayas Zahid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  50. Miloš Krunić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  51. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  52. 主教練承諾上場時間

  53. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  54. 主教練承諾上場時間

  55. 在主教练中场讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队落后,主教练需要看到回应。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  56. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    此刻需要的,是一份不张扬的支持。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  57. Bersant Celina的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  58. Stefan Mitrović的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  59. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  60. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  61. 主教練承諾上場時間

  62. 在膠著戰中領導防線

    轻微
    原因
    在比賽懸而未決時穩住防線。
  63. 在中场休息时被严厉批评所触动

    轻微
    原因
    这是在他低迷过后的一次私下信任表态。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    若持续,可能需要教练介入。
  64. 在赛后冷静的讲话中感到安心

    轻微
    原因
    球队取胜后,主教练希望进一步巩固标准。 他擅长承受压力,因此这一刻更易奏效。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  65. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  66. Nemanja Trifunović的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  67. Vukašin Đurđević的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  68. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  69. 主教練承諾上場時間

  70. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  71. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  72. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  73. 主教練承諾上場時間

  74. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  75. 主教練承諾上場時間

  76. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  77. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  78. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  79. 主教練承諾上場時間

  80. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  81. 主教練承諾上場時間

  82. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  83. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  84. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  85. 主教練承諾上場時間

  86. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  87. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  88. Santiago Cáseres的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  89. Milan Lazarević的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  90. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  91. 主教練承諾上場時間

  92. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  93. Ghayas Zahid的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  94. Miloš Krunić的性格冲突

    轻微
    原因
    两人的性格已经摩擦了一段时间。 事件发生在更衣室门后,远离镜头。
    展望
    重复事件可能损害他在更衣室的地位。
  95. 受到主教練表揚

    重大
    原因
    谈话重点是出场时间。
  96. 主教練承諾上場時間

  97. 整场比赛留在替补席

    轻微
    原因
    替补席围绕其它比赛策略组建。
    展望
    若未来几周不再重现,可能会逐渐平息。
  98. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  99. Ghayas Zahid 建立了更紧密的默契

    轻微
    原因
    训练中紧密的搭档关系是基础。 此前的摩擦使这次没有被视为孤例。
    展望
    趋势转好 — 关系应会继续增强。
  100. 與主帥就出場時間進行的艱難談話

    严重
    原因
    谈话重点是出场时间。
  101. 主教練的信任正在增長

    中等
    原因
    支持性的语气让他有动力作出回应。
    展望
    若状态延续,主教练的信任应会提升。
  102. 續約被拒絕

    決定
    動態
    3y · $882.3K/y
  103. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $882.3K/y
  104. 已提出續約

    決定
    動態
    3y · $1.0M/y
    對象
    Gacinovic Andrija
  105. 续约完成

    決定
    動態
    3y · $1.0M/y