Chris Atherton

Zentraler Mittelfeldspieler - FC Midtjylland
18 Apr 2036
Freitag
Verarbeitung
Übersicht Persönlich Vertrag Nachrichten 8 Transfers Beziehungen Ereignisse 134 Auszeichnungen 8 Spiele Historie

Ereignisse

134
Schwere
Stimmung

  1. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  2. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  3. Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen

    Ernst
    Ursache
    Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.

  4. Spürt einen bevorstehenden Trainerwechsel

  5. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $984.8K/y

  6. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken

  7. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $984.8K/y

  8. Er will inzwischen: Weg, egal wohin

    Gedanken

  9. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  10. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Linus Alperud

    Mittel
    Ursache
    Schon vor dem Neuzugang fehlte ihm Spielzeit.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  11. Er hat es ausgesprochen: Die Sprache zu lernen

    Gedanken

  12. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  13. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  14. Schwieriges Gespräch mit dem Trainer

    Mittel
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.

  15. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Vincenzo Zangari

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr. Schon vor dem Neuzugang fehlte ihm Spielzeit.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  16. Vorvertrag vereinbart

    Entscheidung
    Bewegung
    → FC Copenhagen

  17. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  18. Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus

    Mittel
    Ursache
    Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  19. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  20. Außen vor, weil Tobias Storm bevorzugt wurde

    Gering
    Stattdessen gewählt
    Tobias Storm wurde bevorzugt — geringeres Verletzungsrisiko.
    Ursache
    Er wird nach der Verletzung behutsam aufgebaut.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  21. Spürt einen bevorstehenden Trainerwechsel

  22. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Gering
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.

  23. Er hat es aufgegeben: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken

  24. Für dieses Spiel rotiert

    Gering
    Stattdessen gewählt
    Tobias Storm wurde bevorzugt — höherer Kaderstatus.
    Ursache
    Ein wenig wichtiges Spiel führte zu kontrollierten Spielminuten.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  25. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  26. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  27. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  28. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  29. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $984.8K/y

  30. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  31. Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen

    Ernst
    Ursache
    Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.

  32. Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus

    Mittel
    Ursache
    Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  33. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $984.8K/y

  34. Er will inzwischen: Eine Leihe für Spielzeit

    Gedanken

  35. Er hat es ausgesprochen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  36. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  37. Er hat es ausgesprochen: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken

  38. Ins Mitglied des Teams der Woche gewählt

  39. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  40. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  41. Für dieses Spiel rotiert

    Gering
    Stattdessen gewählt
    Lukas Coufal wurde bevorzugt — die Chance auf Pokal-Einsatzminuten.
    Ursache
    Pokalrotation: Der Trainer schonte Stammkräfte.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  42. Spürt einen bevorstehenden Trainerwechsel

  43. Vom Trainer nach seinem entscheidenden Beitrag ermutigt

    Gering
    Ursache
    Er sorgte für den Moment, der das Spiel entschied. Seine Torbeteiligung machte an diesem Tag den Unterschied.
    Ausblick
    Das Vertrauen des Trainers dürfte wachsen, wenn die Form anhält.

  44. Entscheidendes Tor in einem engen Spiel erzielt

  45. Die Fans trugen ihn nach seinem entscheidenden Beitrag

    Mittel
    Ursache
    Er sorgte für den Moment, der das Spiel entschied. Seine Torbeteiligung machte an diesem Tag den Unterschied.
    Ausblick
    Sein Status bei den Fans dürfte steigen, wenn die Form anhält.

  46. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  47. Er will inzwischen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  48. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  49. Kritisiert wegen mangelnder taktischer Disziplin

    Mittel
    Ursache
    Er wich von der taktischen Anweisung ab, die der Trainer eingeübt hatte. Seine Spielnote von 6.3 war im Gespräch ein wichtiger Punkt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  50. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  51. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  52. Aus der Startelf gerutscht

    Mittel
    Ursache
    In den letzten Wochen ist er in der Hierarchie zurückgefallen.

  53. Beendete eine lange Torflaute

  54. Erzielte sein erstes Tor für den Klub

    Schwer
    Ursache
    Ein Meilenstein, an den er sich noch lange erinnern wird.

  55. Veränderte das Spiel von der Bank aus

    Mittel
    Ursache
    Er kam ins Spiel, als sein Team einem Ergebnis hinterherlief, und lieferte den entscheidenden Moment.

  56. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  57. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  58. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  59. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  60. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  61. Außen vor, weil Viggo Karlsson bevorzugt wurde

    Mittel
    Stattdessen gewählt
    Viggo Karlsson wurde bevorzugt — höherer Kaderstatus.
    Ursache
    Sein Kaderstatus würde normalerweise einen Stammplatz bedeuten — die Auslassung schmerzt.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  62. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Hakim Sulemana

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr. Schon vor dem Neuzugang fehlte ihm Spielzeit.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  63. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Mittel
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  64. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Erik Flataker

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  65. Kaderstatus geändert

  66. Als Stammspieler etabliert

    Mittel
    Ursache
    Mehrere starke Wochen machten ihn zur ersten Wahl.

  67. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Viggo Karlsson

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr. Schon vor dem Neuzugang fehlte ihm Spielzeit.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  68. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Mittel
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  69. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  70. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  71. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Mittel
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  72. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Martin Darida

    Mittel
    Ursache
    Ein deutlich jüngerer Konkurrent kam auf seiner Position.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  73. Die Fans bejubelten ihn, nachdem seine Torbeteiligung den Sieg sicherte

    Mittel
    Ursache
    Seine Torbeteiligung hob ihn nach Schlusspfiff hervor. Seine Torbeteiligung machte an diesem Tag den Unterschied.
    Ausblick
    Sein Status bei den Fans dürfte steigen, wenn die Form anhält.

  74. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  75. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Mittel
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  76. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  77. Den Traumwechsel seiner Karriere perfekt gemacht

  78. Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren

    Ernst
    Ursache
    Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  79. Keine natürliche Rolle im aktuellen System

    Ernst
    Ursache
    Seine Wunschposition existiert im aktuellen System schlicht nicht.

  80. Besorgt wegen des auslaufenden Vertrags

  81. Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen

    Ernst
    Ursache
    Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Projekt des Vereins passte nicht zu seiner Ambition.

  82. Von einer leidenschaftlichen Halbzeitansprache beflügelt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  83. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  84. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.6M/y

  85. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.6M/y

  86. Als ablösefreier Spieler verpflichtet

    Entscheidung
    Bewegung
    FC Midtjylland

  87. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  88. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $1.6M/y
    Wer
    Coach Interim

  89. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $1.6M/y

  90. Auf Leihliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Taktisch überzählig
    Wer
    Coach Interim

  91. Vertrag ausgelaufen — vereinslos

    Entscheidung
    Bewegung
    Stade Rennais →

  92. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $1.3M/y

  93. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    2y · $1.3M/y
    Wer
    Coach Interim

  94. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  95. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  96. Vorvertrag vereinbart

    Entscheidung
    Bewegung
    → SC Bastia

  97. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  98. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  99. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  100. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  101. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  102. Als ablösefreier Spieler verpflichtet

    Entscheidung
    Bewegung
    Stade Rennais

  103. Als ablösefrei gelistet

    Entscheidung
    Ursache
    Vertrag einvernehmlich aufgelöst
    Wer
    Vorstand

  104. Vertrag ausgelaufen — vereinslos

    Entscheidung
    Bewegung
    Roda →

  105. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $1.3M/y

  106. Auf Transferliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Spieler hat Abgang beantragt
    Wer
    De Vrij Guus

  107. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $1.3M/y

  108. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $683.0K/y

  109. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $683.0K/y

  110. Leistungsträger

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  111. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $298.5K/y

  112. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $298.5K/y

  113. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  114. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $249.4K/y

  115. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $249.4K/y

  116. Als ablösefreier Spieler verpflichtet

    Entscheidung
    Bewegung
    Roda

  117. Als ablösefrei gelistet

    Entscheidung
    Ursache
    Vertrag einvernehmlich aufgelöst
    Wer
    Vorstand

  118. Vertrag ausgelaufen — vereinslos

    Entscheidung
    Bewegung
    Ipswich Town →

  119. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $234.8K/y

  120. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $234.8K/y

  121. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  122. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  123. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  124. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  125. Talent

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  126. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $189.8K/y

  127. Akademie

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  128. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $189.8K/y

  129. Vorstand hat Leihe angeordnet

    Entscheidung
    Ursache
    Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
    Wer
    Vorstand

  130. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  131. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  132. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  133. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $123.8K/y

  134. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $123.8K/y