Minsu Kim

Offensiver Mittelfeldspieler (R) - Girona
4 Sep 2027
Samstag
Verarbeitung

Ereignisse

42
  1. Lebt sich gut in der Kabine ein

    Gering
    Ursache
    Eine starke Trainingspartnerschaft steht dahinter. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.
  2. Streit mit Yaser Asprilla über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  3. Ins junge Team des Monats berufen

    Mittel
    Ursache
    Die Selektoren wählten ihn unter die herausragenden U21-Spieler des Monats.
  4. Von einer leidenschaftlichen Halbzeitansprache beflügelt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  5. Kabinenaussprache nach einer Blamage

  6. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Böses Blut zwischen ihnen

    Gedanken
  7. Durchbruch in den Profikader

  8. Veränderte das Spiel von der Bank aus

    Mittel
    Ursache
    Er kam ins Spiel, als sein Team einem Ergebnis hinterherlief, und lieferte den entscheidenden Moment.
  9. Von einer leidenschaftlichen Halbzeitansprache beflügelt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  10. Streit mit Yaser Asprilla über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  11. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Ernst
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  12. Fühlt sich in einem kulturell vertrauten Land wohl

    Gering
    Ursache
    Land und Kultur passen zu ihm.; Ein Wechsel nach Hause oder zum Lieblingsverein wurde kolportiert.
  13. Persönlichen Entwicklungsplan erhalten

  14. Streit mit Yaser Asprilla über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  15. Er hat bekommen, was er wollte: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  16. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  17. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  18. Verunsichert durch die Gehaltshierarchie im Kader

    Ernst
    Ursache
    Die Gehaltshierarchie im Kader ist die eigentliche Ursache. Der Abstand zu den Topverdienern wird zur täglichen Erinnerung.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  19. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  20. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  21. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $992.4K/y
  22. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $992.4K/y
  23. Eine erfolgreiche Leihe

    Gering
    Ursache
    37 Einsätze (4 von Beginn an) · 1 Tore, 2 Vorlagen · Notenschnitt 6.78
  24. Kaderstatus geändert

  25. Leihrückkehrer macht ihm den Platz streitig Jastin

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  26. Leihrückkehrer macht ihm den Platz streitig Yaser Asprilla

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  27. Streit mit Yaser Asprilla über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
  28. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  29. Hat eine engere Partnerschaft mit Oscar Barreto aufgebaut

    Gering
    Ursache
    Eine starke Trainingspartnerschaft steht dahinter. Eine erfahrene Person stand im Zentrum des Geschehens.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  30. Von der Leihe zurückgekehrt

    Entscheidung
    Bewegung
    Andorra → Girona
  31. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  32. Er will inzwischen: Dort zu bleiben, wo er spielt

    Gedanken
  33. Er hat es ausgesprochen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  34. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm

    Gedanken
  35. Er hat es ausgesprochen: Die Flaute zu beenden

    Gedanken
  36. Er will inzwischen: Spielzeit in der ersten Elf

    Gedanken
  37. Er hat es ausgesprochen: Sich beim Stammverein zu beweisen

    Gedanken
  38. Er will inzwischen: Die Flaute zu beenden

    Gedanken
  39. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken
  40. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  41. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $628.1K/y
  42. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $628.1K/y