Marcello Piras

Rechter Verteidiger - Cittadella
20 Aug 2034
Sonntag
Verarbeitung
Übersicht Persönlich Vertrag Nachrichten 18 Transfers Beziehungen Ereignisse 110 Auszeichnungen 4 Spiele Historie

Ereignisse

110
Schwere
Stimmung

  1. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  2. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  3. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  4. Leistungsträger

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  5. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  6. Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus

    Ernst
    Ursache
    Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  7. Er hat es ausgesprochen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  8. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  9. Er hat es offiziell gefordert: Was er wert ist zu verdienen

    Gedanken

  10. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken

  11. Er will inzwischen: Die Freigabe beim richtigen Angebot

    Gedanken

  12. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  13. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.

  14. In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  15. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Böses Blut zwischen ihnen — Oliver Engberg

    Gedanken

  16. Lebt sich gut in der Kabine ein

    Gering
    Ursache
    Eine starke Trainingspartnerschaft steht dahinter. Die Bindung war bereits stark, der Stimmungsverlust sollte begrenzt bleiben.
    Ausblick
    Die Eingewöhnungsphase läuft noch.

  17. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  18. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.

  19. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Sein dünner Draht zum Trainer dämpfte die Botschaft.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  20. Privat für jüngste Leistung gelobt

    Ernst
    Ursache
    Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.

  21. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  22. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  23. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  24. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.

  25. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  26. Hatte mit der Trainingsintensität zu kämpfen

    Gering
    Ursache
    Form und jüngste Spielminuten machten die Einheit schwerer als üblich — der Stab wertete es als Müdigkeit, nicht als Einstellungssache.

  27. Mitspieler bewundern seine Großklub-Vergangenheit

    Mittel
    Ursache
    Gegenseitiger professioneller Respekt liegt dem zugrunde.

  28. Vertragsgespräche stocken am Kaderstatus

    Ernst
    Ursache
    Das Gehalt war akzeptabel, aber er wollte klarere Stammplatz-Zusagen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  29. Als Stammspieler etabliert

    Mittel
    Ursache
    Mehrere starke Wochen machten ihn zur ersten Wahl.

  30. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.

  31. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  32. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  33. Führte die Abwehr in einem engen Spiel

    Gering
    Ursache
    Er hielt die Abwehrkette zusammen, als das Spiel auf der Kippe stand.

  34. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  35. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Benjamin Konzett

    Mittel
    Ursache
    Der Neuzugang wurde für eine ähnliche Kaderrolle geholt. Ein deutlich jüngerer Konkurrent kam auf seiner Position.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  36. Durch die Halbzeitansprache des Trainers beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team lag zurück, und der Trainer brauchte eine Reaktion. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  37. In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert

    Gering
    Ursache
    Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.

  38. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Ein wiederholter Tonfall der Ansprache hatte weniger Wirkung als sonst.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  39. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken

  40. Wirkt eine Klasse über seinem neuen Umfeld

    Schwer
    Ursache
    Reputationsspannungen zwischen Stars und Mitläufern sind der Reibungspunkt. Der Reputationsunterschied wird in der Kabine wahrgenommen.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.

  41. Streit mit Oliver Engberg über Trainingsstandards

    Gering
    Ursache
    Der Streit entstand, weil sie den Trainingseinsatz sehr unterschiedlich bewerteten. Es passierte auf dem Trainingsplatz vor der gesamten Mannschaft.
    Ausblick
    Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.

  42. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.

  43. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $910.7K/y

  44. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $871.7K/y
    Wer
    Coach Interim

  45. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $871.7K/y

  46. Ablösefreier Transfer

    Entscheidung
    Bewegung
    Empoli → Cittadella

  47. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $910.7K/y
    Wer
    Coach Interim

  48. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  49. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  50. Er hat bekommen, was er wollte: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  51. Auf Leihliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Von besseren Spielern auf gleicher Position blockiert
    Wer
    Coach Interim

  52. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  53. Er will inzwischen: Seinen Platz zurück

    Gedanken

  54. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  55. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  56. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  57. Vorvertrag vereinbart

    Entscheidung
    Bewegung
    → Cittadella

  58. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  59. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  60. Er hat es offiziell gefordert: Eine gesicherte Zukunft

    Gedanken

  61. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken

  62. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  63. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  64. Auf Leihliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Taktisch überzählig
    Wer
    Coach Interim

  65. Er hat es offiziell gefordert: Weg, egal wohin

    Gedanken

  66. Er hat es ausgesprochen: Weg, egal wohin

    Gedanken

  67. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  68. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  69. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  70. Leistungsträger

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  71. Ablösefreier Transfer

    Entscheidung
    Bewegung
    Cagliari → Empoli

  72. Vorvertrag vereinbart

    Entscheidung
    Bewegung
    → Empoli

  73. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  74. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  75. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  76. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  77. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $1.3M/y

  78. Als ablösefreier Spieler verpflichtet

    Entscheidung
    Bewegung
    Cagliari

  79. Als ablösefrei gelistet

    Entscheidung
    Ursache
    Vertrag einvernehmlich aufgelöst
    Wer
    Vorstand

  80. Vertrag ausgelaufen — vereinslos

    Entscheidung
    Bewegung
    Vis Pesaro →

  81. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $294.7K/y

  82. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  83. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $283.9K/y

  84. Von der Leihe zurückgekehrt

    Entscheidung
    Bewegung
    Catanzaro → Vis Pesaro

  85. Abgang geplant

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  86. Vorstand hat Transfer angeordnet

    Entscheidung
    Ursache
    Entwicklungsplan ausgeschöpft
    Wer
    Vorstand

  87. Auf Leihbasis gewechselt

    Entscheidung
    Bewegung
    Vis Pesaro → Catanzaro · 56.0K

  88. Leistungsträger

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  89. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $487.8K/y

  90. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $487.8K/y

  91. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $404.6K/y

  92. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $404.6K/y

  93. Vertragsverlängerung abgelehnt

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $404.6K/y

  94. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    4y · $404.6K/y
    Wer
    Greco Andrea

  95. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  96. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  97. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  98. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  99. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  100. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  101. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  102. Stammspieler

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  103. Leihe zurückgezogen

    Entscheidung
    Ursache
    Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
    Wer
    Vorstand

  104. Wird neu bewertet

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  105. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $283.9K/y

  106. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $283.9K/y

  107. Von der Leihe zurückgekehrt

    Entscheidung
    Bewegung
    Vis Pesaro → Vis Pesaro

  108. Zur Ausleihe vorgesehen

    Entscheidung
    Bewegung
    Entwicklungsplan aktualisiert
    Wer
    Vorstand

  109. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $198.4K/y

  110. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $198.4K/y