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Chima Okoligan
Innenverteidiger
-
Stockport County U20
21 Sep 2027
Dienstag
Verarbeitung
Übersicht
Persönlich
Vertrag
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Transfers
Beziehungen
Ereignisse
27
Auszeichnungen
Spiele
Historie
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▼
Ereignisse
27
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
Vorstand hat Transfer angeordnet
Entscheidung
01.09.2027
Ursache
Nicht eingesetzt, überzählig
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2027
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2027
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
42T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Neuen Vertrag unterschrieben
Mittel
56T her
Ursache
Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
27.07.2027
Bewegung
3y · $43.0K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
26.07.2027
Bewegung
3y · $43.0K/y
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Bashir Humphreys
Mittel
105T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Sai Sachdev
Mittel
112T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm —
Steven Murphy
Gedanken
10.05.2027
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Andrew Gutman
Mittel
147T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es ausgesprochen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
08.03.2027
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
203T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.03.2027
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.03.2027
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.02.2027
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.02.2027
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
252T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
294T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.10.2026
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.10.2026
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
364T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
03.08.2026
Vertragsverlängerung abgelehnt
Entscheidung
02.08.2026
Bewegung
3y · $17.1K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
3y · $17.1K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
4y · $22.4K/y
Wer
Murphy Steven
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
4y · $22.4K/y
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