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Liam Everitt
Innenverteidiger
-
Burton Albion U18
17 Okt 2026
Samstag
Verarbeitung
Übersicht
Persönlich
Vertrag
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Ereignisse
24
Auszeichnungen
Spiele
Historie
Bearbeiten
▼
Ereignisse
24
Schwere
Gering
Mittel
Ernst
Schwer
Ohne Einstufung
Stimmung
Positiv
Negativ
Neutral
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
14T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.10.2026
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.10.2026
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
21T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
28T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Persönlichen Entwicklungsplan erhalten
42T her
Vorstand hat Leihe angeordnet
Entscheidung
01.09.2026
Ursache
Junges Talent braucht Wettkampfpraxis
Wer
Vorstand
Zur Ausleihe vorgesehen
Entscheidung
01.09.2026
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
Leihe zurückgezogen
Entscheidung
01.09.2026
Ursache
Bis zum Ende des Transferfensters fand sich kein Leihverein
Wer
Vorstand
Wird neu bewertet
Entscheidung
01.09.2026
Bewegung
Entwicklungsplan aktualisiert
Wer
Vorstand
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
49T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Alex Cochrane
Gering
56T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
56T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer zufriedenen Ansprache nach Spielende gelobt
Gering
56T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
63T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Max Sanders
Gering
63T her
Ursache
Der Neuzugang hat sichtbar mehr Qualität. Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er will inzwischen: Seinen Platz zurück
Gedanken
03.08.2026
Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
03.08.2026
Vertragsverlängerung abgelehnt
Entscheidung
02.08.2026
Bewegung
3y · $22.0K/y
Neuen Vertrag unterschrieben
Mittel
77T her
Ursache
Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
Hat den angebotenen Vertrag ausgeschlagen
Ernst
77T her
Ursache
Er hat das Angebot des Vereins abgelehnt. Das Gehalt lag unter seinen Erwartungen.
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
3y · $22.0K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
4y · $27.1K/y
Wer
Harvey Thomas
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
01.08.2026
Bewegung
4y · $27.1K/y
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