Chris Smith

Zentraler Mittelfeldspieler - Canterbury United
2 Feb 2027
Dienstag
Verarbeitung

Ereignisse

15
  1. Frustriert über eine weitere frühe Auswechslung

    Mittel
    Ursache
    Er wurde ausgewechselt, obwohl er gut spielte. (Min. 73 — Note 7.3)
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  2. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  3. Ärzte schützen ihn vor einem überstürzten Comeback

    Ernst
    Ursache
    Das Ärzteteam gibt ihn noch nicht für volle Spielzeit frei.
  4. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $43.3K/y
  5. Vertragsangebot eingetroffen

    Gering
    Ursache
    Die Konditionen werden noch gegen seine Erwartungen abgewogen.
  6. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $43.3K/y
  7. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $43.3K/y
  8. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $43.3K/y
  9. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  10. Kaderstatus geändert

  11. Vom Trainer gelobt

    Schwer
    Ursache
    Das Gespräch behandelte allgemeine Themen.
  12. Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch

    Mittel
    Ursache
    Er hat offene Fragen zu seinem Vertrag. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt.
    Ausblick
    Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
  13. Neuen Vertrag unterschrieben

    Mittel
    Ursache
    Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
  14. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $41.2K/y
  15. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    1y · $41.2K/y