Ehsan Nekounam

Rechter Mittelfeldspieler - Saba U20
2 Okt 2031
Donnerstag
Verarbeitung

Ereignisse

31
  1. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  2. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  3. Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang Kaveh Pouraliganji

    Mittel
    Ursache
    Der Neue verdient deutlich mehr.
    Ausblick
    Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
  4. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  5. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  6. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  7. Schwache Einstellung im Training

    Gering
    Ursache
    Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
  8. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  9. Zum Spieler des Spiels gewählt

  10. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  11. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  12. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  13. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  14. Zum Spieler des Spiels gewählt

  15. Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt

    Gering
    Ursache
    Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er reagiert nicht immer gut auf Druck, was den Effekt schmälerte.
    Ausblick
    Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
  16. Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt

    Gering
    Ursache
    Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
  17. Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  18. Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  19. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $20.3K/y
  20. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $20.3K/y
  21. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  22. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  23. Er will inzwischen: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken
  24. Auf Leihliste gesetzt

    Entscheidung
    Ursache
    Taktisch überzählig
    Wer
    Coach Interim
  25. Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  26. Vertragsverlängerung unterschrieben

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $13.6K/y
  27. Vertragsverlängerung angeboten

    Entscheidung
    Bewegung
    3y · $13.6K/y
  28. Er ist zu der Überzeugung gelangt: Er hielt nie etwas von ihm

    Gedanken
  29. Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  30. Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen

    Gedanken
  31. Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers

    Gedanken