He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Schwer
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Asked the manager for a private conversation
Mittel
Ursache
He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Mittel
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Schwer
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Schwache Einstellung im Training
Gering
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Asked the manager for a private conversation
Mittel
Ursache
He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Hat Mühe, sich in den Kader zu integrieren
Gering
Ursache
Die Eingewöhnungsphase im neuen Klub ist das größere Bild. Die Sprachbarriere erschwert die Integration.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Schwache Einstellung im Training
Mittel
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Mittel
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Schwer
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung. Er kommt mit Druck gut zurecht, was dem Moment half, anzukommen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Asked the manager for a private conversation
Mittel
Ursache
He has unresolved concerns over his contract. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Vertragsangebot eingetroffen
Gering
Ursache
Die Konditionen werden noch gegen seine Erwartungen abgewogen.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Ernst
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Asked the manager for a private conversation
Gering
Ursache
His relationship with the manager has soured. His relationship with the manager is steady but tense.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Hatte mit der Trainingsintensität zu kämpfen
Gering
Ursache
Form und jüngste Spielminuten machten die Einheit schwerer als üblich — der Stab wertete es als Müdigkeit, nicht als Einstellungssache.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Mittel
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Ernst
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Ernst
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Ernst
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Schwache Einstellung im Training
Gering
Ursache
Trainer markierten seinen Einsatz als Problem.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.
Privat für jüngste Leistung gelobt
Ernst
Ursache
Das Gespräch drehte sich um seine jüngsten Leistungen.
Vom Trainer nach seiner Leistung kritisiert
Gering
Ursache
Das Gespräch verlief ruhig, bewegte ihn aber in keine Richtung.