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Jack Morris
Rechter Verteidiger
-
Luton Town U20
14 Nov 2033
Montag
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Übersicht
Persönlich
Vertrag
Nachrichten
Transfers
Beziehungen
Ereignisse
42
Auszeichnungen
Spiele
Historie
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▼
Ereignisse
42
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
jetzt
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Gering
7T her
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
21T her
Ursache
Das Team hatte gewonnen, und der Trainer wollte die Standards bekräftigen.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Mittel
28T her
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
63T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Hörte eine leidenschaftliche Reaktion nach Spielende
Gering
91T her
Ursache
Ein großes Spiel verlangte nach einer klaren Ansage.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
112T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
20.06.2033
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Mittel
161T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Besorgt über die Konkurrenz durch einen Neuzugang
Daniel Banjoko
Mittel
161T her
Ursache
Der Neue verdient deutlich mehr.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Außen vor, weil
Luciano Correa
bevorzugt wurde
Mittel
189T her
Stattdessen gewählt
Luciano Correa
wurde bevorzugt — höhere Reputation in diesem Spiel.
Ursache
Eine höher eingeschätzte Alternative stand zur Verfügung.
Ausblick
Dürfte sich beruhigen, sofern es sich nicht in den nächsten Wochen wiederholt.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
210T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
224T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
259T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
In einer Aufarbeitung nach Spielende kritisiert
Gering
266T her
Ursache
Es war ein vertraulicher Vertrauensbeweis nach einer schwierigen Phase.
Ausblick
Trainereingriff könnte nötig werden, falls es anhält.
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
308T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Durch eine ruhige Ansprache nach Spielende beruhigt
Gering
315T her
Ursache
Der Moment verlangte nach einem stillen Zeichen der Unterstützung.
Ausblick
Tendenz steigend — die Beziehung sollte sich weiter festigen.
Nach Verletzung ins volle Training zurückgekehrt
Mittel
322T her
Ursache
Das Ärzteteam gab grünes Licht, doch der Staff schützt ihn vor zu schneller Rückkehr.
Er ist zu der Überzeugung gelangt: Der Verein stand zu ihm
Gedanken
29.11.2032
Bat den Trainer um ein persönliches Gespräch
Gering
357T her
Ursache
Er ist mit seiner Spielzeit unzufrieden. Sein Verhältnis zum Trainer ist stabil, aber angespannt. Er hat das beim Trainer erst kürzlich angesprochen.
Ausblick
Risiko einer Vertragsanfrage gestiegen.
Neuen Vertrag unterschrieben
Mittel
364T her
Ursache
Er bekannte sich zum Projekt zu Konditionen, die beide Seiten tragen können.
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
09.11.2032
Bewegung
4y · $349.8K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
08.11.2032
Bewegung
4y · $349.8K/y
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
23.08.2032
Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
16.08.2032
Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
15.12.2031
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
17.02.2031
Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
10.02.2031
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
12.11.2030
Bewegung
4y · $183.9K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
11.11.2030
Bewegung
4y · $183.9K/y
Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
10.06.2030
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
28.01.2030
Bewegung
3y · $87.4K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
27.01.2030
Bewegung
3y · $87.4K/y
Er hat es aufgegeben: Das Vertrauen des Trainers
Gedanken
17.12.2029
Vertragsverlängerung abgelehnt
Entscheidung
29.09.2029
Bewegung
3y · $60.2K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
28.09.2029
Bewegung
3y · $60.2K/y
Er will inzwischen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
13.08.2029
Er hat es aufgegeben: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
06.08.2029
Er hat es ausgesprochen: Jemanden zum Anlehnen
Gedanken
04.12.2028
Auf Leihliste gesetzt
Entscheidung
01.01.2028
Ursache
Taktisch überzählig
Wer
Cook David
Vertragsverlängerung unterschrieben
Entscheidung
28.09.2027
Bewegung
3y · $50.2K/y
Vertragsverlängerung angeboten
Entscheidung
27.09.2027
Bewegung
3y · $50.2K/y